银行卡发展呼唤人力资源管理模式的创新

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从中国银行发行我国的第一张信用卡以来,银行卡业不断发展壮大,银行卡从业人员数量也随之迅速增长。随着我国加入WTO,金融市场不断开放,外卡必将纷纷涌入我国银行卡市场,其结果一方面是市场的进一步成熟,另一方面则是国有银行与外资银行之间的人才争夺战,谁赢得了人才,谁就会是市场的大赢家。对国有银行来说,我们所面对的很重要的问题是,如何利用先进的人力资源管理理论找到现有人力资源管理模式的缺陷,在
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