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企业职工档案管理主要是关于职工个人的基本经历、思想情况、工作状态以及岗位变动等的文字记载资料。它体现了职工个人完整的人生经历，不仅是其历史性考量的重要依据，同时也是企业管理中的一个重要内容，与企业的生产、管理、招聘、培训、调配、考核、奖惩以及选拔等工作中都具有密切联系。本文分析了现阶段企业职工档案管理中存在的问题，并在此基础上提出有效的解决对策。