新形势下如何加强和改进思想政治工作

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  摘 要 政治思想基础是激励全体人民团结奋斗的精神支柱,是维系社会和谐的精神纽带。本文就如何加强和改进思想政治工作在做了深刻的探讨。
  关键词 思想政治工作 工作方法 工作思路
  中图分类号:G633 文献标识码:A
   随着时代的发展,在全面建设小康社会的道路上,思想政治工作面临许多新体制和新挑战。我们必须适应新形式的要求,进一步解放思想,拓宽工作思路,改进工作方法,积极探索新时期思想政治工作的新方法,不断保持思想政治工作的生机和活力,以更好地发挥其在开创中国特色社会主义事业新局面中的应有作用。新世纪新阶段,在继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利,开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗的新形势下,切实加强和改进思想政治工作,充分发挥思想政治工作的重要作用,具有十分重大的意义。
  一、提高对思想政治工作的认识
   首先,思想政治工作要为打造牢固的思想基础服务。政治思想基础,是激励全体人民团结奋斗的精神支柱,是维系社会和谐的精神纽带。要坚持不懈地以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等重大战略思想为指导,回答重大理论和实际问题,引导全体人民坚持中国特色社会主义信念;要紧紧围绕改革开放和社会主义现代化建设中出现的新问题、新情况,紧密结合广大干部和职工群众的思想实际,用发展的马克思主义,用人民群众在改革开放实践中创造出来的新经验来回答广大干部和职工群众关心的问题,破除教条主义,抵制各种否定马克思主义的错误观点。其次,加强和改进思想政治工作是贯彻落实邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的具体体现。我们只有按照邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的要求,来充分认识加强和改进思想政治工作的意义,把邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的要求融入各项具体的思想政治工作中去,才能扎实有效地开展思想政治工作,不断开创工作的新局面。
  二、不断强化新形势下思想政治工作的意识
   思想政治工作面临的新课题多、新任务重。改革开放和发展社会主义市场经济的实践,使人们的思想空前活跃,各种思潮不断涌现,难免泥沙俱下,给人们带来各种影响。面对这些新情况、新问题和新挑战、新考验,麻木不仁、熟视无睹是不对的,“马后炮”、“事后诸葛亮”同样无济于事。党员干部必须增强主动意识,不断提高思想政治觉悟。时代在进步,事物在变化,思想在转化。什么时候主动了,思想政治工作就能发挥应有的作用;什么时候被动了,思想政治工作领域就容易出问题,这是由思想政治工作内在规律决定的 ,因此,加强和改进思想政治工作,决不能例行公事地应付上级布置的工作任务,等出了问题才赶上去“堵窟窿”。而必须在发挥传统优势的基础上,不断总结新经验,正确分析和认识新时期思想政治工作的特点,遵循思想政治工作的客观规律,不断增强思想政治工作的原则性,把党的思想政治工作提高到一个新的水平。
  三、不断提高思想政治工作者的综合素质
   首先,要提高新时期思想政治工作者的政治觉悟、理论修养、道德修养,用廉洁、求实、奉献的人格魅力去赢得群众的信赖。其次,要努力提高思想政治工作者的业务素质和企业管理能力。再次,思想政治工作的观念必须与时俱进。企业要生存,就必须按照市场经济的要求进行改革,面对企业的改革,思想政治工作者一定要及时更新观念,树立起改革意识、创新意识,加强和改进思想政治工作的基础性工作,准确把握思想政治工作的动态,做到心中有数。同时,根据思想政治工作的实际情况和要求,及时把握社会主义条件下的思想政治工作的基本规律给主要特点,在克服困难、解决问题的同时,探索思想政治工作的新思路、新途径、新方法。
  四、思想政治工作必须不断创新
   创新是发展的灵魂,是企业思想政治工作在新形势下生存与发展的生命线。随着企业改革的不断深化,企业思想政治工作必须适应变化的新情况。在思路上,由被动向主动转变;在内容上,由单一的思想教育问题向提高队伍整体素质转变;在形式上,由集中、统一、大型的活动向小型、灵活多样的方式转变。在解决问题时,政工人员要消除工作的“时间差”和滞后性,要以平等的态度待人,加强和职工的沟通与交流,做到以情感人,让职工产生信任感、成就感、温暖感和舒适感;要注意把握职工的情绪,主动把消极因素转化为积极因素;要坚决做到让思想政治工作进车间、进班组,及时把握职工的思想政治动态,针对职工中出现的思想实际问题对症下药,有的放矢,引导职工做好本职工作。当前,党的思想政治工作面临的形势更复杂、工作更艰巨。要采用新的工作方法,以换位的方式思考问题,想职工群众之所想,急职工群众之所急。多做得人心、稳人心的工作,少说大道理,多做实事。这样,我们的思想政治工作就会更有说服力、感召力。
  五、探索出一条新的工作方法
   要适应新形势,使企业的思想政治工作卓有成效,必须探索新的工作方法。一是组织系统。要建立全员、全过程、全方位的思想政治工作责任制,形成党政工团齐抓共管的工作网络,做到管人、管事与思想相结合,把企业改革的热点、难点作为思想政治工作的重点,广泛地宣传企业改革的必要性,统一职工思想,为企业改革营造良好的氛围,使思想政治工作真正起到凝聚人心的作用。二是教育疏导。思想政治工作方法上的改进,就是讲究思想教育的艺术,对干部职工反映的思想认识问题,要通过耐心说服和积极疏导予以解决,把大道理化为小道理,做到循循善诱,润物无声,从而更好地激发广大员工群众的积极性,更好地发挥主人翁作用。三是要坚持载体运用的多元性。通过多方位、多渠道、多形式的渗透,全面实现思想政治工作的任务和目标,(1)以生产经营任务全面完成为目标。从经常性教育入手,把思想政治工作落实到各个环节。(2)以改善生产、生活质量和改变单位面貌为目标的 环境美好工程,让员工感觉到工作的情趣化、生活的优美化。(3)以提高员工思想素质,全面加强和业务建设为目标的素质教育工程,开展以激励斗志,催人奋进为目标的文化宣传工程。寓教于乐、陶冶情操,以丰富的精神生活激励斗志,以先进的文化鼓舞、激发员工自觉学习文化、科学、业务知识,激励员工自学成才和岗位成才。(4)多做关心人、了解人、体贴人的工作,通过实实在在为员工办实事、办好事,使思想政治工作深入人心,起到凝聚人心的作用。
   总之,思想政治工作是一项长期的系统工程,是企业发展的保证,思想政治工作对推动和深化企业改革和发展社会主义市场经济有着极其重要的作用。在新形势下,只要我们按照“三个代表”的要求落实科学发展观,针对企业发展的形势,把握时代脉搏,审时度势,深入研究,积极探索,创新发展,思想政治工作就能够在改革发展中发挥巨大作用。□
   (作者单位:汾西矿业集团工程公司)
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