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自商务印书馆设立董事会起,董事会中历届董事除创始人及馆内高层外,多为横跨政学商界有趋新倾向之头面人物。此种政学商界紧密结合的人脉延展模式,在商务印书馆领导层中,唯张元济所独擅。凭藉此特有能力,其在数十年间不断拓展趋新人脉逐步加强对商务董事会的控制。围绕此问题意识所进行的研究,可以检视由此展开的中国近现代历史与标签化历史认知之差异。