【摘 要】
：
酒店人力资源管理现状 (1)酒店从业人员层次较低 酒店业属于劳动密集型服务产业,其对服务性人员需求量非常大.在服务人员招聘上,因为酒店业中的餐饮服务员和客房服务员对学历
【机 构】
：
南京奥体建设开发有限责任公司青奥村分公司
论文部分内容阅读
酒店人力资源管理现状 (1)酒店从业人员层次较低 酒店业属于劳动密集型服务产业,其对服务性人员需求量非常大.在服务人员招聘上,因为酒店业中的餐饮服务员和客房服务员对学历和工作技术要求较低,所以招聘门槛较低,一般只需要高中及以下文凭即可.这些客房服务人员经过一段时间的工作之后,凭借资历或者能力就会获得晋升,成为中高层管理者,这样酒店就不需要通过招聘渠道从社会吸收中高层管理人员,最终整个酒店业就呈现从业人员层次较低的现象.
其他文献
公允价值计量在我国的应用现状 尽管我国自1998年就已经引入公允价值这一概念,然而至今公允价值计量的优越性仍未完全体现出来.目前,公允价值计量在我国应用的现状是: (1)公
<正>随着时代的发展和社会的进步,城建档案馆的文化功能越来越受到社会各界的重视,城建档案在社会文化建设中扮演着越来越重要的角色。然而如何有效开发城建档案所蕴藏的文化
对于房屋建筑来说,最重要的是建筑结构的稳定性能,它直接影响着房屋的使用寿命还有人员的生命财产安全。而这种稳定性,一是靠对建筑的设计,二是靠混凝土结构对房屋的支撑。因
<正> 在中国封建社会,小农存在的方式和客观需要必然会产生出君主专制的中央集权制的国家政体形式,君主专制的中央集权制政府又依赖于小农而存在。两者在社会机体中有着极为
适应环境,提高财务管理新观念 要提高预算单位的财务管理水平,加强预算单位领导的财务管理意识尤为重要.单位领导在此工作上可以从以下方面入手: (1)要认真学习财务知识,带头
俄国1905--1907年革命时期，农民决议运动这种独特的人民群众斗争形式获得广泛传播。农民决议和委托书包含了广泛的经济、政治和社会生活要求，涵盖了当时社会斗争的所有范畴，是俄