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上海有关部门对新增就业机会变动情况的统计结果显示,1990年迄今的4年中,上海“白领”职位的增加幅度,高出“蓝领”岗位将近2倍。那些掌握计算机、外语或其它“白领”工作技能的待聘者,往往拥有高于“蓝领”待业人员近10倍的再次就业机会。
上海就业结构出现“白领化”趋势
【摘 要】
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上海有关部门对新增就业机会变动情况的统计结果显示,1990年迄今的4年中,上海“白领”职位的增加幅度,高出“蓝领”岗位将近2倍。那些掌握计算机、外语或其它“白领”工作技
【出 处】
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职业教育研究
【发表日期】
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1994年10期
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