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<正> 销售报酬,是企业在市场经济条件下,在对销售人员工作绩效进行评价的基础上,按照各尽所能、按贡献大小分配的原则,从公平和激励的角度出发,付给销售人员的相应等价性回报。目前,国内外不同企业给付销售报酬的方法主要有以下九种,现总结评价如下:
销售报酬给付方法评价
【摘 要】
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<正> 销售报酬,是企业在市场经济条件下,在对销售人员工作绩效进行评价的基础上,按照各尽所能、按贡献大小分配的原则,从公平和激励的角度出发,付给销售人员的相应等价性回报
【机 构】
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胜利石油管理局办公室,胜利油田电力管理总公司
【出 处】
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胜利油田党校学报
【发表日期】
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2001年05期
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