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企业文化以及企业管理都是企业工作中较为重要的组成部分,对于企业的发展产生着非常深远的影响。随着市场经济的发展,企业间的竞争压力也日趋激烈,在这一背景下,企业对于企业文化以及企业管理工作的重视程度也越来越高。如何在企业发展过程中将两者进行有效的结合,并在此基础上实现企业更为长远的发展,也成为了一段时间内企业工作的重点。基于此,本文就企业文化与企业管理的结合进行了探讨。