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迈向２１世纪的宁波经济，最短缺的不是土地、资本、劳力，而是高素质的外向型企业家。外向型经济的并放性、市场性、竞争性、风险性特点客观上要求社会主义外向型企业家必须具备良好的政治思想素质，综合的经营管理能力，成熟的个性心理素质，“儒商”的风度修养等特征。当务之急，是建立高素质外向型企业家必需的选拔机制、激励机制、约束机制和培训机制。