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摘 要：在电网安全工作中，有很多会引发危险事故的因素，其中对其影响最大的就是电压无功管理工作。只有做好电压无功管理工作才能保证电网安全经济的运行，才能保证电网的损耗保持在最小限度，同时也是提高企业效益的重要保证。该文就是结合了某公司的电网的实际应用情况，对提高电压无功管理水平的问题进行了论证和阐述。
关键词：电压无功 管理 强化 分析
中图分类号：TM74 文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2013）05（c）-0084-01
1 企业基本情况概述
XX供电有限公司是中型供电企业，现用有企业员工400人，供电所分布比较广泛，共有20处。供电所的区域120 kV的变电站有5座，变容量达到312MVA，产权为本公司所有。其中，38kv的变电站类型是双电源供电，输电路可达6条或以上，长度大约为84 km，其中10 kV的线路有50条，长度为1555 km。在XX供电公司中，12/0.8 kV的配变可达2150台，容量超过150 MVA。公司08年售电量达1.6522亿千瓦时，相比前年增长百分之四，08年因为受到金融危机的影响，年供电值增长率在百分之十二左右。
2 电压无功管理目标
（1）XX县供电有限公司的管理理念是实现规范化和科学化管理，在不断的实践中创新电压管理工作，使电压无功管理工作得到强化，目的是为了能够为更多有用电需求的用户获得方便，使用户能够使用到合格的电能。
（2）电压无功管理的范围和目标。电压无功管理有着极其复杂的流程，其中包括电网建设管理、农业管理等环节，通常表现为：对全网中的电压无功进行规划；使电压无功管理的体系有所完善和健全；要做好电压检测管理的动作；保证电网经济的正常运行；对新技术进行开发；加强人员专业培训，提高人员素质水平等。
3 电压无功管理的流程
（1）首先，负责管理供电所电压无功的人员一定要是由专职人员负责，专职人员负责电压无功管理的整个过程。并在过程中形成一定的记录：对供电所电压无功管理的建设性计划。（2）供电所电压无功兼职专职人员在将电压无功管理建设计划完成之后，要对各个供电所的建设计划进行汇总，经过审核之后，再由电压无功管理的专职人员进行专门处理。（3）调度所的电压无功专工编制本部门的电压无功管理建议计划，形成了记录以后，其中记录的就是XX电网粘度的电压监测方案和设置方案，并有电压合格率的分解计划等。（4）其中还有一个重要的环节就是，负责对电压无功进行管理调度的专职员工的工作开展要根据公司下发的计划。对各个供电所的组织要根据XX电网的年度电压的监测情况来进行对方案的设置，同时还要做好对电压的监测工作。要定时的在每月初完成对电压监测数据的统计，对于不同种类的监测点要采取不同的调动方式来进行对其的采集，例如，对于A类的检测点，要通过调动自动化系统的方式进行采集，对于B类的监测点要根据GSM移动信息系统的方式来进行采集；之后的监测时间段，要延续到次日才能完成，工作性质是完成对电压和公路指标的计算。调度值班员的主要工作职能是要对电压无功的自动化系统进行控制和调节。这样做的目的是为了保证电压无功的稳定性和安全性。（5）生技部门主要负责的是对电网进行改造，对缺少的设备进行补偿，或是对出现问题的工程进行整改，要使变电站的无功补偿和调压工作顺利发展，并不断完善和健全。在设备的更新方面，要尽量做到在最短的时间内完成。（6）公司的无功电动牙刷领导小组的每个季节的首都要在中旬召开关于电压分析的例会。参加会议的人员是公司电压无功领导小组的成员加上负责网络管理的成员。会议的召开主要是围绕本季度供电工做进行展开，对公司电压无功的管理计划进行分析，总结在管理的过程中，有什么问题，并一起探讨解决问题的方法。调度所主要负责38 kV以上的电压无功的运行情况，总结公司电压无功管理计划的完成程度；生技部门要对变电所的无功补偿和调压设备的运行情况进行追踪，对新扩建电网工程的无功补偿和电压的调节进行管理；总之，要分工明确进行电压无功管理工作会议的开展。
4 确保电压无功管理流程正常运行的人力资源保证
（1）电压无功管理的组织机构。公司专门设立了电压无功领导小组，目的是为了保证电压无功管理工作的顺利进行，组织中，要有生产经理担任组长，各个部门也要有专门的负责人，负责电压无功网络的管理。调度所则是公司负责归口的管理部门。
（2）各机构的职责。调度所：它作为电压无功管理部门的重要管理部门，主要工作是要负责对各个部门之间的电压无功管理工作进行协调。生产技术部门：本部门主要负责对电网进行改造，或是对所缺设备进行补全的管理工作。线路部门：本部门主要负责对变压器的安装，或是对调压设备进行调整和改造，以及对无功补偿设备的安装和维护。变电部门：主要对公司变电站的无功补偿设备进行检测，并及时对数据进行统计上报。客服服务中心：对无功补偿装置进行验收就是客户服务中心的基本工作职能，如果在无功补偿的过程中，出现容量不够的现象，客户要及时提出意见，并进行整改。定期的对客户的供电用电设备进行检查，对新装增容用户的用电功率因数等按照标准进行调整。
（3）岗位设置。公司设置了一名专职管理电压无功的人员，他的工作职责是对公司的电压无功的日常管理工作进行协调或知道，这样做的目的是为了确保电压无功管理工作能够顺利的开展；对公司各电压等级的功率因数进行记录和管理；另外，还要对电压无功的管理指标进行认真的统计和分析，并在第一时间向上级汇报；最后，要做好电网的谐波管理工作。
5 结语
衡量电能质量好坏的一个重要标准就是电压，电压决定了电力系统能否安全，经济能够正常运行，在保护用户用电安全方面，电能质量对其起着重要的作用，同时电能质量也对电气设备的寿命长短起到非常重要的作用。电压无功管理的目的是能够保证电能的质量，最终使经济效益得到提高，同时也是衡量供电企业管理水平的一个重要衡量标准。该文通过举例某供电所的例子，证明了为了使电网电压的管理更加健全，就应该采取相应的措施，其中最有效的方法是要提高电网电压无功补偿管理水平。
参考文献
[1] 邵文权，刘重轩，刘毅力，等.变电站电压无功综合控制技术综述[J].西北电力技术，2005（1）.
[2] 马世英，唐晓俊，陈勇，等.电力市场环境下的无功规划与管理[J].电力建设，2007（5）.
[3] 吴侗.模糊控制与神经网络在电压稳定性问题中的应用研究[D].江苏大学，2006.
关键词：电压无功 管理 强化 分析
中图分类号：TM74 文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2013）05（c）-0084-01
1 企业基本情况概述
XX供电有限公司是中型供电企业，现用有企业员工400人，供电所分布比较广泛，共有20处。供电所的区域120 kV的变电站有5座，变容量达到312MVA，产权为本公司所有。其中，38kv的变电站类型是双电源供电，输电路可达6条或以上，长度大约为84 km，其中10 kV的线路有50条，长度为1555 km。在XX供电公司中，12/0.8 kV的配变可达2150台，容量超过150 MVA。公司08年售电量达1.6522亿千瓦时，相比前年增长百分之四，08年因为受到金融危机的影响，年供电值增长率在百分之十二左右。
2 电压无功管理目标
（1）XX县供电有限公司的管理理念是实现规范化和科学化管理，在不断的实践中创新电压管理工作，使电压无功管理工作得到强化，目的是为了能够为更多有用电需求的用户获得方便，使用户能够使用到合格的电能。
（2）电压无功管理的范围和目标。电压无功管理有着极其复杂的流程，其中包括电网建设管理、农业管理等环节，通常表现为：对全网中的电压无功进行规划；使电压无功管理的体系有所完善和健全；要做好电压检测管理的动作；保证电网经济的正常运行；对新技术进行开发；加强人员专业培训，提高人员素质水平等。
3 电压无功管理的流程
（1）首先，负责管理供电所电压无功的人员一定要是由专职人员负责，专职人员负责电压无功管理的整个过程。并在过程中形成一定的记录：对供电所电压无功管理的建设性计划。（2）供电所电压无功兼职专职人员在将电压无功管理建设计划完成之后，要对各个供电所的建设计划进行汇总，经过审核之后，再由电压无功管理的专职人员进行专门处理。（3）调度所的电压无功专工编制本部门的电压无功管理建议计划，形成了记录以后，其中记录的就是XX电网粘度的电压监测方案和设置方案，并有电压合格率的分解计划等。（4）其中还有一个重要的环节就是，负责对电压无功进行管理调度的专职员工的工作开展要根据公司下发的计划。对各个供电所的组织要根据XX电网的年度电压的监测情况来进行对方案的设置，同时还要做好对电压的监测工作。要定时的在每月初完成对电压监测数据的统计，对于不同种类的监测点要采取不同的调动方式来进行对其的采集，例如，对于A类的检测点，要通过调动自动化系统的方式进行采集，对于B类的监测点要根据GSM移动信息系统的方式来进行采集；之后的监测时间段，要延续到次日才能完成，工作性质是完成对电压和公路指标的计算。调度值班员的主要工作职能是要对电压无功的自动化系统进行控制和调节。这样做的目的是为了保证电压无功的稳定性和安全性。（5）生技部门主要负责的是对电网进行改造，对缺少的设备进行补偿，或是对出现问题的工程进行整改，要使变电站的无功补偿和调压工作顺利发展，并不断完善和健全。在设备的更新方面，要尽量做到在最短的时间内完成。（6）公司的无功电动牙刷领导小组的每个季节的首都要在中旬召开关于电压分析的例会。参加会议的人员是公司电压无功领导小组的成员加上负责网络管理的成员。会议的召开主要是围绕本季度供电工做进行展开，对公司电压无功的管理计划进行分析，总结在管理的过程中，有什么问题，并一起探讨解决问题的方法。调度所主要负责38 kV以上的电压无功的运行情况，总结公司电压无功管理计划的完成程度；生技部门要对变电所的无功补偿和调压设备的运行情况进行追踪，对新扩建电网工程的无功补偿和电压的调节进行管理；总之，要分工明确进行电压无功管理工作会议的开展。
4 确保电压无功管理流程正常运行的人力资源保证
（1）电压无功管理的组织机构。公司专门设立了电压无功领导小组，目的是为了保证电压无功管理工作的顺利进行，组织中，要有生产经理担任组长，各个部门也要有专门的负责人，负责电压无功网络的管理。调度所则是公司负责归口的管理部门。
（2）各机构的职责。调度所：它作为电压无功管理部门的重要管理部门，主要工作是要负责对各个部门之间的电压无功管理工作进行协调。生产技术部门：本部门主要负责对电网进行改造，或是对所缺设备进行补全的管理工作。线路部门：本部门主要负责对变压器的安装，或是对调压设备进行调整和改造，以及对无功补偿设备的安装和维护。变电部门：主要对公司变电站的无功补偿设备进行检测，并及时对数据进行统计上报。客服服务中心：对无功补偿装置进行验收就是客户服务中心的基本工作职能，如果在无功补偿的过程中，出现容量不够的现象，客户要及时提出意见，并进行整改。定期的对客户的供电用电设备进行检查，对新装增容用户的用电功率因数等按照标准进行调整。
（3）岗位设置。公司设置了一名专职管理电压无功的人员，他的工作职责是对公司的电压无功的日常管理工作进行协调或知道，这样做的目的是为了确保电压无功管理工作能够顺利的开展；对公司各电压等级的功率因数进行记录和管理；另外，还要对电压无功的管理指标进行认真的统计和分析，并在第一时间向上级汇报；最后，要做好电网的谐波管理工作。
5 结语
衡量电能质量好坏的一个重要标准就是电压，电压决定了电力系统能否安全，经济能够正常运行，在保护用户用电安全方面，电能质量对其起着重要的作用，同时电能质量也对电气设备的寿命长短起到非常重要的作用。电压无功管理的目的是能够保证电能的质量，最终使经济效益得到提高，同时也是衡量供电企业管理水平的一个重要衡量标准。该文通过举例某供电所的例子，证明了为了使电网电压的管理更加健全，就应该采取相应的措施，其中最有效的方法是要提高电网电压无功补偿管理水平。
参考文献
[1] 邵文权，刘重轩，刘毅力，等.变电站电压无功综合控制技术综述[J].西北电力技术，2005（1）.
[2] 马世英，唐晓俊，陈勇，等.电力市场环境下的无功规划与管理[J].电力建设，2007（5）.
[3] 吴侗.模糊控制与神经网络在电压稳定性问题中的应用研究[D].江苏大学，2006.