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农村劳动力转移培训是提高农村劳动力素质，实现其顺利转移的重要途径。但是，培训的成本、未来预期以及劳动力自身的文化状况往往成为制约劳动力转移培训的关键因素。对此，我们应该探寻这些制约因素背后存在的制度性问题，从而建立成本分担的机制予以解决。
制约我国农村劳动力转移培训的因素及应对策略
【摘 要】
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农村劳动力转移培训是提高农村劳动力素质，实现其顺利转移的重要途径。但是，培训的成本、未来预期以及劳动力自身的文化状况往往成为制约劳动力转移培训的关键因素。对此，我们应
【机 构】
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上海财经大学公共经济与管理学院
【出 处】
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华东师范大学学报：哲学社会科学版
【发表日期】
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2009年1期
【基金项目】
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国家社科基金“我国农村劳动力转移培训的公共政策研究”（课题批准号：CKA060080）.
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