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随着企业改革发展的不断深入,企业员工的价值观念日趋多样化,只有适应新情况、研究新问题、把握新特点、探索新规律才能真正发挥思想政治工作的功能和作用.当前电力企业思想政治工作面临的主要问题有以下几个:rn认识不突出.主要表现在从企业高层领导到基层员工,对思想政治工作的重要性认识不足,很难形成共识.