基层单位干部人事档案管理现状分析

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本文以江苏省泰兴市干部人事档案管理工作为例探讨基层单位在干部人事档案管理中存在的问题、分析其成因以及如何改进并合理管理使用干部人事档案,力求更好地为干部工作提供更为全面、准确的服务。
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