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现代经济社会发展过程中，几百万的各类毕业生为了寻找一份称心如意的工作，为了自己的发展前途，经常会出现焦虑、浮躁不安的情形。校园内的就业焦虑成为目前高校一个较为明显的时代标志。就业焦虑严重影响了高等教育的质量和大学生的身心健康。本文从社会转型、高等教育价值失落和经济发展等多角度分析了大学生就业焦虑的成因，并提出了促进经济发展、重构高等教育价值体系、规范就业市场以及提升就业竞争力四个方面的对策。