友邦保险作为将保险营销员制度引入中国大陆的领军者，致力于打造国内最顶尖的寿险营销员队伍和最高品质的专业金融平台。结合近百年的寿险行业积淀，友邦保险一直坚持精英营销员发展方向，通过高质量招募和国际化专业培训持续提升营销员产能，并投入大量人力和财力，与国际培训机构合作，形成了成熟的人才培育系统。在公司完善的选才、育才及管理体系中，营销员团队不断提升和拓宽专业能力、思维和视野，成为保险行业精英。
　　多样化的上升渠道，让每个人可以选择最适合自己的模式走向成功；广阔的发展平台和行业包容性，让每个人可以个性化地发挥自己的才能，成为高素质、高产能、高收入的寿险精英。目前，友邦保险是全球唯一一家连续两年“百万圆桌会（MDRT）”达标会员人数最多的人寿保险公司。
　　因爱结缘友邦
　　笔者加入友邦北分近15年，从当初了解保险为自己规划保障到成为一名专业保险营销员源于自己对友邦保险及行业的认可。风险无处不在，保险作为风险转移工具，是每个家庭的必需品。保险营销员的责任就是将保险保障带给更多个人和家庭。带着这份使命和责任感，自己专注于保险专业知识的学习，并多次参加公司关于理财、投资、税法、移民政策等金融专业培训，努力将自己打造成全方位的家庭保障及理财规划专家。希望為客户提供的不只是保险保障带去的安心，还有适合其人生阶段的长期保障和理财规划，帮助他们享受每一段人生历程。
　　银河天耀团队成员风采
　　在友邦北分，我们银河天耀团队连续荣获友邦中国卓越先锋俱乐部黄金团队的殊荣。团队里人才汇聚，其成员坚守保险正道，以积极的心态享受工作带来的乐趣，并保持着快速成长及和谐的团队氛围。秉承“我为人人、人人为我”的共赢精神，每一位伙伴在保险事业中都投入了自己的激情与活力。目前已有7位团队成员成为2017年度寿险百万圆桌（MDRT）会员，其他伙伴也多次获得公司各项荣誉。今天就让笔者带领大家一起走近银河天耀团队，看看他们为何选择友邦，在友邦收获了什么。
　　单良，经济学硕士，曾就职于外企和国企，加入友邦18个月，现任友邦北分资深业务经理，拥有40多位团队伙伴，连续2次成为MDRT会员。选择友邦，是因为团队让他有家的归属感，付出能满足内心的成就感，有一群合伙人，大家都是带着爱和梦想，一起去改变世界，去造福家庭和企业。
　　李文姹，原资深媒体人，加入友邦北分仅8个月，现为助理业务经理。友邦的职业经历让她体会到追求事业的激情和成就感。公司和团队为新人搭建的成长上升通道，是她不断奋进通往事业成功的路径。
　　王冰，原外资公司高管，加入友邦6个月，现为业务经理。在事业有成、生活步入小康后，王冰开始了对人生下半场的思考。此时的他恰巧被银河天耀团队互助友爱的氛围所吸引，义无反顾加入友邦，并将友邦作为自己事业的下一站。
　　李明，中科院硕士研究生，曾有13年军旅生涯及3年央企工作经历，加入友邦6个月后，现为业务经理。在他看来，曾经在央企的“稳定”只是一种假象，一眼看清未来20年生活的状态令人毫无斗志。真正的“稳定”是具备高不可替代性，把命运牢牢把握在自己手里。在友邦保险，用最大真诚为客户带去保障同时实现自身职业发展，这才是对自己人生真正的把握。
　　麻若馨，原豪宅项目负责人，加入友邦5个月，现为业务经理，已拥有十几位团队伙伴。寿险工作的意义让她更有使命感，她希望通过专业和诚信的服务，帮助自己及更多需要保险保障的个人和家庭转移风险，积累财富，实现人生梦想。
　　李拥娟，原外资器械公司高管，加入友邦仅5个月就成为2017年度MDRT会员，并晋升为助理业务经理。此前，她放弃了外企的高薪工作，开始在友邦的二次创业。在这里，她不仅体会到了团队温暖，更多的是实现事业梦想的激情。
　　王丹，原某学院图书馆馆长、育儿师，加入友邦4个月，最终将事业落脚点选择在友邦及银河天耀团队。在友邦保险的发展平台上，她充分展示着自己的激情与能量，并再次明确了自己工作的价值和意义所在。
　　在友邦北分银河天耀团队中，还有很多优秀的保险人……或许每一位成员加入团队的理由不尽相同，但相同的是他们来到友邦后都变得更加富有激情和理想。他们坚守“信，望，爱”的友邦保险核心价值观，用自己诚信的态度服务每一位客户，帮助他们抵御风险，积累财富，实现美好人生。
　　对于保险行业的热爱和坚守，支撑团队披荆斩棘的是一份执念，心中那份不舍的事业情怀。