【摘 要】
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新时代,企业间的竞争已经上升到人才的竞争.深化国有企业改革,培育世界一流企业,高素质的年轻干部人才是关键所在.《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见
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新时代,企业间的竞争已经上升到人才的竞争.深化国有企业改革,培育世界一流企业,高素质的年轻干部人才是关键所在.《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》为新时代做好优秀年轻干部培养选拔工作提供了根本遵循.本文在深入学习贯彻习近平总书记选人用人新思想新理论新要求的基础上,剖析年轻干部培养选拔工作中存在的问题和不足,探索构建“优选、实训、善用、严管”年轻干部全链条机制,为推动国企高质量发展提供坚强组织保证.
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