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摘 要：核心价值观承载着一个民族、一个国家的精神追求，是最持久、最深层的力量。社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核，体现着社会主义核心价值体系的根本性质和基本特征，反映着社会主义核心价值体系的丰富内涵和实践要求，是社会主义核心价值体系的高度凝练和集中表达。广大职工要从自己做起，使社会主义核心价值观成为自己的基本遵循，在实现中国梦的伟大实践中自觉践行社会主义核心价值观。
关键词：职工 自觉践行 社会主义核心价值观
核心价值观是文化软实力的灵魂、文化软实力建设的重点。这是决定文化性质和方向的最深层次要素。一个国家的文化软实力，从根本上说，取决于其核心价值观的生命力、凝聚力、感召力。培育和弘扬核心价值观，有效整合社会意识，是社会系统得以正常运转、社会秩序得以有效维护的重要途径，也是国家治理体系和治理能力的重要方面。历史和现实都表明，构建具有强大感召力的核心价值观，关系社会和谐稳定，关系国家长治久安。
党的十八大报告概括了社会主义核心价值观：“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育社会主义核心价值观。”社会主义核心价值观，是马克思主义与社会主义现代化建设相结合的产物。
职工的价值取向决定了未来整个社会的价值取向，而青年职工又处在价值观形成和确立的时期，抓好这一时期的价值观养成十分重要。广大职工要从现在做起，从自己做起，勤学、修德、明辨、笃实，使社会主义核心价值观成为自己的基本遵循，并身体力行大力将其推广到全社会去，努力在实现中国梦的伟大实践中自觉践行社会主义核心价值观。
一、发挥政策导向作用， 促进社会主义核心价值观的培育与践行
培育和践行社会主义核心价值观首先应该从青年职工抓起、 从细微处抓起，使社会主义核心价值观真正进头脑。要润物细无声，运用各类文化形式，生动具体地表现社会主义核心价值观。
（一）加强职工的社会主义核心价值观教育。对职工不断地持续的灌输核心价值观，抓好宣传教育始终是基础性工作。在职工中开展理想信念教育，让积极健康向上的思想和精神在人们心里播下种子，就能生根、开花、结果，就能转化为崇德向善的实际行动。
（二）倡导全员阅读，建设书香社会。学习是精神追求，知是前提、是基础，内心认同才能自觉践行，培育和践行核心价值观，一定要在增强认知认同上下功夫。要在职工中宣传、培育、倡导 “富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善”，使社会主义核心价值观不断深入人心，从而落实在职工的言行上。
（三）弘扬真善美，发挥宣传教育重要作用。加强职工的思想政治教育，“讲述职工自己的故事”，使宣传教育同职工的思想道德情感相结合，找到社会主义核心价值观、职工思想教育与职工道德情感的契合点，使践行社会主义核心价值观更有成效。
宣传最美人物、弘扬最美精神，用身边事教育身边人，用小故事阐发大道理，做到深入浅出、情理交融。
（四）充分发挥大众媒体的作用。全媒体时代，应用大众传媒传播核心价值观，加强核心价值观的网上传播，最大限度地唱响正气歌，加强爱国主义教育，加强理想信念教育，加强先进文化教育，先进人物事迹教育，革命传统教育，使核心价值观真正成为人们心灵的支柱，成为人们情感的寄托。
二、形成有利于培育和弘扬社会主义核心价值观的生活情景和社会氛围。
社会主义核心价值观倡导的富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善，明确了国家、社会、公民三个层面的价值目标、价值取向、价值准则，是社会主义核心价值体系的凝练表达，符合大众化、通俗化要求，便于阐发、便于传播，有利于全体社会成员学习，记忆，践行。
（一）培育践行社会主义核心价值观，增强职工的价值判断力和道德责任感
社会主义核心价值观反映了全国各族人民共同认同的价值观，关乎国家前途命运，关乎人民幸福安康。积极培育和践行社会主义核心价值观，重要的是增强职工的价值判断力和道德责任感。社会主义核心价值观把涉及国家、社会、公民的价值要求融为一体，体现了社会主义本质要求，也激发了职工的道德责任感。
（二）培育践行社会主义核心价值观， 知行统一，注重实践是关键
职工自觉践行社会主义核心价值观，应该通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成、制度保障等，使全体职工明确目标与方向，有坚定的理想与信念，使社会主义核心价值观成为思想动力；使全体职工扎扎实实干事、踏踏实实做人，服务人民，多做实事；使社会主义核心价值观内化为职工的精神追求，外化为人们的自觉行动。从知行合一上下工夫，做到知行统一，注重实践。
（三）创造并且形成培育和弘扬社会主义核心价值观的生活情景和社会氛围
培育和践行社会主义核心价值观，是一个长期的过程，要全社会共同努力。社会主义核心价值观的养成要坚持由易到难、由近及远，是需要长时间的学习，培育，积习，才能够形成习惯，才能够成为自觉的行为。这样才能够把核心价值观的要求变成日常的行为准则，进而形成自觉奉行的信念理念。广大职工应该树立和培育社会主义核心价值观，加强道德修养、注重道德实践。创造并且形成培育和弘扬社会主义核心价值观的生活情景和社会氛围。
社会主义核心价值观要真正发挥作用，必须融入职工生活，让职工在实践中感知它、领悟它。要注意把我们所提倡的与人们日常生活紧密联系起来，切实把社会主义核心价值观贯穿于职工社会生活的方方面面，时时处处。
三、立足和传承中华优秀传统文化，发扬中华民族的人文精神与科学精神
中华文化源远流长，博大精深，积淀着中华民族最深层的精神追求，代表着中华民族独特的精神标识，为中华民族生生不息、发展壮大提供了丰厚滋养。培育和弘扬社会主义核心价值观必须立足中华优秀传统文化。 （一）博大精深的中华优秀传统文化是核心价值观是精神支柱
中华文化博大精深，发展起来的当代中国，更加向往美好的精神生活，更加需要强大的价值支撑。要振奋起人们的精气神、增强全民族的精神纽带，必须积极培育和践行社会主义核心价值观，铸就自立于世界民族之林的中国精神。
（二）加强道德修养、注重道德实践
博大精深的中华优秀传统文化是我们在世界文化激荡中站稳脚跟的根基。中华传统美德是中华文化精髓，蕴含着丰富的思想道德资源，善于继承才能更好创新。
在道德实践中，对历史文化特别是先人传承下来的价值理念和道德规范，要坚持古为今用、推陈出新。培育核心价值观，重要的是增强人们的价值判断力和道德责任感。
（三）发扬中华民族传统，传承中华文化，自觉践行社会主义核心价值观
中华民族是自强不息、厚德载物的民族，每个人心底蕴藏的善良道德意愿、道德情感，就是我们培育社会主义核心价值观最深厚的土壤。要努力用中华民族创造的一切精神财富来以文化人、以文育人，在践行社会主义核心价值观中展现中华文化的传承与教化功能。
职工自觉践行社会主义核心价值观应该在勤学、修德、明辨、笃实上下工夫，在日常生活中坚定理想信念，使社会主义核心价值观与传统文化相互衔接，有道德、懂规矩。培养良好的道德规范与道德习惯，提高职工的道德素质，使职工成为社会主义现代化的优秀建设者。
四、加强法制建设，健全管理制度，推动培育和践行社会主义核心价值观
（一）社会主义核心价值观成为日常工作生活的基本遵循
职工自觉践行社会主义核心价值观，使社会主义核心价值观真正发挥作用，就必须使社会主义核心价值观融入社会生活，让人们在实践中感知它、领悟它。要注意把我们所提倡的与人们日常生活紧密联系起来，在细微上下工夫。
应该按照社会主义核心价值观的基本要求，健全规章制度，完善职工公约、守则等行为准则，使职工在日常生活中有人格底线，有行为准则，有道德规范，使社会主义核心价值观成为职工日常工作生活的基本遵循。
（二）加强社会主义法制建设，用法制来推动社会主义核心价值观建设。
社会主义核心价值观应该用法律来推动建设与培育，践行社会主义核心价值观也应该用法律来约束与加强。国家的法律法规、各项制度与各种管理要承担起倡导社会主义核心价值观的责任，职工的规范、要求、守则等，都应该承担倡导与宣传社会主义核心价值观的责任。注重在日常管理中体现价值导向，使符合核心价值观的行为得到鼓励、违背核心价值观的行为受到制约。
（三）积极促进职工自觉践行社会主义核心价值观。
职工自觉践行社会主义核心价值观，应该根据本单位的具体实际，具体的工作岗位，具体的工作状态，在具体的工作实践中，培育、践行社会主义核心价值观，做好自己的本职工作，提高自身素质，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。
职工自觉践行社会主义核心价值观，才能在社会主义现代化建设中，展现中国工人阶级的风采，才能在实现中华民族伟大复兴中国梦的道路上，展现中国精神与中国气派。
参考文献：
[1]胡锦涛：《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进 为全面建成小康社会而奋斗》，2012年11月8日在中国共产党第十八次代表大会上报告
[2]《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，2013年11月12日中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议通过
[3]王冀生：《现代大学文化学》，北京大学出版社，2002年版
[4]潘知常 林玮：《大众传媒与大众文化》，上海人民出版社，2002年版
[5]张华：《文化产业发展有助于经济发展方式转变》， 《理论参考》2010年10期
[6]王一川：《我国文化产业发展契机与发展趋势研究 》，《生产力研究》2011年10期
[7]吴学丽，李秀金：《促进文化产业发展的地方财政政策研究》《经济纵横》2010年 第2期
[8]王德高，陈思霞，卢盛峰 ：促进中国文化产业发展的财政政策探析》，《学习与实践》2011年第6期。
[9]黄荔梅 ：《促进文化产业发展的财税对策》，《金融经济：下半月》，2011年 第9期
[10]周丽俭，蔡璐：《促进我国文化产业发展的财政政策研究》，《经济研究导刊》2012年 第5期
关键词：职工 自觉践行 社会主义核心价值观
核心价值观是文化软实力的灵魂、文化软实力建设的重点。这是决定文化性质和方向的最深层次要素。一个国家的文化软实力，从根本上说，取决于其核心价值观的生命力、凝聚力、感召力。培育和弘扬核心价值观，有效整合社会意识，是社会系统得以正常运转、社会秩序得以有效维护的重要途径，也是国家治理体系和治理能力的重要方面。历史和现实都表明，构建具有强大感召力的核心价值观，关系社会和谐稳定，关系国家长治久安。
党的十八大报告概括了社会主义核心价值观：“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育社会主义核心价值观。”社会主义核心价值观，是马克思主义与社会主义现代化建设相结合的产物。
职工的价值取向决定了未来整个社会的价值取向，而青年职工又处在价值观形成和确立的时期，抓好这一时期的价值观养成十分重要。广大职工要从现在做起，从自己做起，勤学、修德、明辨、笃实，使社会主义核心价值观成为自己的基本遵循，并身体力行大力将其推广到全社会去，努力在实现中国梦的伟大实践中自觉践行社会主义核心价值观。
一、发挥政策导向作用， 促进社会主义核心价值观的培育与践行
培育和践行社会主义核心价值观首先应该从青年职工抓起、 从细微处抓起，使社会主义核心价值观真正进头脑。要润物细无声，运用各类文化形式，生动具体地表现社会主义核心价值观。
（一）加强职工的社会主义核心价值观教育。对职工不断地持续的灌输核心价值观，抓好宣传教育始终是基础性工作。在职工中开展理想信念教育，让积极健康向上的思想和精神在人们心里播下种子，就能生根、开花、结果，就能转化为崇德向善的实际行动。
（二）倡导全员阅读，建设书香社会。学习是精神追求，知是前提、是基础，内心认同才能自觉践行，培育和践行核心价值观，一定要在增强认知认同上下功夫。要在职工中宣传、培育、倡导 “富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善”，使社会主义核心价值观不断深入人心，从而落实在职工的言行上。
（三）弘扬真善美，发挥宣传教育重要作用。加强职工的思想政治教育，“讲述职工自己的故事”，使宣传教育同职工的思想道德情感相结合，找到社会主义核心价值观、职工思想教育与职工道德情感的契合点，使践行社会主义核心价值观更有成效。
宣传最美人物、弘扬最美精神，用身边事教育身边人，用小故事阐发大道理，做到深入浅出、情理交融。
（四）充分发挥大众媒体的作用。全媒体时代，应用大众传媒传播核心价值观，加强核心价值观的网上传播，最大限度地唱响正气歌，加强爱国主义教育，加强理想信念教育，加强先进文化教育，先进人物事迹教育，革命传统教育，使核心价值观真正成为人们心灵的支柱，成为人们情感的寄托。
二、形成有利于培育和弘扬社会主义核心价值观的生活情景和社会氛围。
社会主义核心价值观倡导的富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善，明确了国家、社会、公民三个层面的价值目标、价值取向、价值准则，是社会主义核心价值体系的凝练表达，符合大众化、通俗化要求，便于阐发、便于传播，有利于全体社会成员学习，记忆，践行。
（一）培育践行社会主义核心价值观，增强职工的价值判断力和道德责任感
社会主义核心价值观反映了全国各族人民共同认同的价值观，关乎国家前途命运，关乎人民幸福安康。积极培育和践行社会主义核心价值观，重要的是增强职工的价值判断力和道德责任感。社会主义核心价值观把涉及国家、社会、公民的价值要求融为一体，体现了社会主义本质要求，也激发了职工的道德责任感。
（二）培育践行社会主义核心价值观， 知行统一，注重实践是关键
职工自觉践行社会主义核心价值观，应该通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成、制度保障等，使全体职工明确目标与方向，有坚定的理想与信念，使社会主义核心价值观成为思想动力；使全体职工扎扎实实干事、踏踏实实做人，服务人民，多做实事；使社会主义核心价值观内化为职工的精神追求，外化为人们的自觉行动。从知行合一上下工夫，做到知行统一，注重实践。
（三）创造并且形成培育和弘扬社会主义核心价值观的生活情景和社会氛围
培育和践行社会主义核心价值观，是一个长期的过程，要全社会共同努力。社会主义核心价值观的养成要坚持由易到难、由近及远，是需要长时间的学习，培育，积习，才能够形成习惯，才能够成为自觉的行为。这样才能够把核心价值观的要求变成日常的行为准则，进而形成自觉奉行的信念理念。广大职工应该树立和培育社会主义核心价值观，加强道德修养、注重道德实践。创造并且形成培育和弘扬社会主义核心价值观的生活情景和社会氛围。
社会主义核心价值观要真正发挥作用，必须融入职工生活，让职工在实践中感知它、领悟它。要注意把我们所提倡的与人们日常生活紧密联系起来，切实把社会主义核心价值观贯穿于职工社会生活的方方面面，时时处处。
三、立足和传承中华优秀传统文化，发扬中华民族的人文精神与科学精神
中华文化源远流长，博大精深，积淀着中华民族最深层的精神追求，代表着中华民族独特的精神标识，为中华民族生生不息、发展壮大提供了丰厚滋养。培育和弘扬社会主义核心价值观必须立足中华优秀传统文化。 （一）博大精深的中华优秀传统文化是核心价值观是精神支柱
中华文化博大精深，发展起来的当代中国，更加向往美好的精神生活，更加需要强大的价值支撑。要振奋起人们的精气神、增强全民族的精神纽带，必须积极培育和践行社会主义核心价值观，铸就自立于世界民族之林的中国精神。
（二）加强道德修养、注重道德实践
博大精深的中华优秀传统文化是我们在世界文化激荡中站稳脚跟的根基。中华传统美德是中华文化精髓，蕴含着丰富的思想道德资源，善于继承才能更好创新。
在道德实践中，对历史文化特别是先人传承下来的价值理念和道德规范，要坚持古为今用、推陈出新。培育核心价值观，重要的是增强人们的价值判断力和道德责任感。
（三）发扬中华民族传统，传承中华文化，自觉践行社会主义核心价值观
中华民族是自强不息、厚德载物的民族，每个人心底蕴藏的善良道德意愿、道德情感，就是我们培育社会主义核心价值观最深厚的土壤。要努力用中华民族创造的一切精神财富来以文化人、以文育人，在践行社会主义核心价值观中展现中华文化的传承与教化功能。
职工自觉践行社会主义核心价值观应该在勤学、修德、明辨、笃实上下工夫，在日常生活中坚定理想信念，使社会主义核心价值观与传统文化相互衔接，有道德、懂规矩。培养良好的道德规范与道德习惯，提高职工的道德素质，使职工成为社会主义现代化的优秀建设者。
四、加强法制建设，健全管理制度，推动培育和践行社会主义核心价值观
（一）社会主义核心价值观成为日常工作生活的基本遵循
职工自觉践行社会主义核心价值观，使社会主义核心价值观真正发挥作用，就必须使社会主义核心价值观融入社会生活，让人们在实践中感知它、领悟它。要注意把我们所提倡的与人们日常生活紧密联系起来，在细微上下工夫。
应该按照社会主义核心价值观的基本要求，健全规章制度，完善职工公约、守则等行为准则，使职工在日常生活中有人格底线，有行为准则，有道德规范，使社会主义核心价值观成为职工日常工作生活的基本遵循。
（二）加强社会主义法制建设，用法制来推动社会主义核心价值观建设。
社会主义核心价值观应该用法律来推动建设与培育，践行社会主义核心价值观也应该用法律来约束与加强。国家的法律法规、各项制度与各种管理要承担起倡导社会主义核心价值观的责任，职工的规范、要求、守则等，都应该承担倡导与宣传社会主义核心价值观的责任。注重在日常管理中体现价值导向，使符合核心价值观的行为得到鼓励、违背核心价值观的行为受到制约。
（三）积极促进职工自觉践行社会主义核心价值观。
职工自觉践行社会主义核心价值观，应该根据本单位的具体实际，具体的工作岗位，具体的工作状态，在具体的工作实践中，培育、践行社会主义核心价值观，做好自己的本职工作，提高自身素质，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。
职工自觉践行社会主义核心价值观，才能在社会主义现代化建设中，展现中国工人阶级的风采，才能在实现中华民族伟大复兴中国梦的道路上，展现中国精神与中国气派。
参考文献：
[1]胡锦涛：《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进 为全面建成小康社会而奋斗》，2012年11月8日在中国共产党第十八次代表大会上报告
[2]《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，2013年11月12日中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议通过
[3]王冀生：《现代大学文化学》，北京大学出版社，2002年版
[4]潘知常 林玮：《大众传媒与大众文化》，上海人民出版社，2002年版
[5]张华：《文化产业发展有助于经济发展方式转变》， 《理论参考》2010年10期
[6]王一川：《我国文化产业发展契机与发展趋势研究 》，《生产力研究》2011年10期
[7]吴学丽，李秀金：《促进文化产业发展的地方财政政策研究》《经济纵横》2010年 第2期
[8]王德高，陈思霞，卢盛峰 ：促进中国文化产业发展的财政政策探析》，《学习与实践》2011年第6期。
[9]黄荔梅 ：《促进文化产业发展的财税对策》，《金融经济：下半月》，2011年 第9期
[10]周丽俭，蔡璐：《促进我国文化产业发展的财政政策研究》，《经济研究导刊》2012年 第5期