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对知识吸收能力的影响因素进行归纳整理,借用仿生学方法,将人体消化吸收能力的影响因素与企业知识吸收能力的影响因素进行类比,发现二者极为相似。类比得出14个商业银行知识吸收能力的影响因素,通过ISM方法解析各因素间的内部关系,构建解释结构模型,为提升银行知识吸收能力提供可资借鉴的策略和建议。