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<正>近年来,我国劳动关系出现了一些新的变化,呈现一些新的特点,主要表现为劳动争议案件居高不下,工人群体性事件经常发生,劳动关系呈紧张趋势。在劳动争议中,有组织维权数量在增加,争议的焦点从权利争议向利益争议转变。这些新变化和新特点在发达地区表现得尤为明显。据统计,2013年和2014年,广东省影响较大的工人停工事件