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福利企业是我国具有社会保障性质的一种特殊企业,为残疾人安置就业提供了绝佳的平台和机会,促进了残疾人自我价值的实现。但福利企业长期以来独立性差,发展能力不足。随着市场竞争日趋激烈,福利企业的生存发展问题令人担忧。从福利企业顶层设计的角度出发,对南宁市福利企业发展的现状、困境和完善路径进行探究。以期帮助福利企业更好地发展,间接地为我国残疾人社会保障事业的发展提供更大帮助。