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“重要他人”是一个心理学名词,意思是在一个人心理和人格形成的过程中,起過巨大的影响甚至是决定性作用的人物。“重要他人”可能是养育孩子的父母长辈,或者是情同手足的兄弟姐妹,也可能是肝胆相照的亲密朋友,相知相爱的恋人夫妻,萍水相逢的路人,还可能是顶礼膜拜的权威人士,更有可能是传授知识的人民教师。对学生而言,教师成为学生成长过程中的“重要他人”,将会影响学生的理想、信念,甚至改变学生的前途和命运。
一、教师的責任及对学生成长的影响
教师肩负着为国家培养人才的重任,教师要为每一个学生的身心健康奠定基础,为学生终身学习奠定基础,为学生走向社会奠定基础。现代教师还肩负着实施素质教育的重任,培养学生具有“十个一”的素质:一流好品德,一股好精神,一种好能力,一副好口才,一门好才艺,一生好体魄,一手好书法,一方好人气,一身好习惯。
美国洛杉矶的霍伯特小学教师雷夫·艾斯奎斯,从教25年,《纽约时报》把他尊称为天才和圣徒,《华盛顿邮报》称他为人类最好的老师。美国总统授予他“国家艺术奖”,英国女王也给他颁发了帝国勋章,媒体天后奥普拉授予他“善待生命奖”。在56号教室里,品格得到培养,努力得到尊重,谦逊得以发扬。雷夫借用了教育学家劳伦斯的道德成长路线图:第1档,我不想惹麻烦——靠惩罚起作用;第2档,我想要奖赏——靠贿赂起作用;第3档,我想取悦于某人——靠魅力起作用;第4档,我要遵守规则——靠自律起作用;第5档,我能体贴人——靠仁爱之心起作用;第6档,我奉行既定的准则——靠境界起作用。雷夫26年如一日,和小学生打交道,敢于坚持自己的教育理想,成为56号教室里的学生的“重要他人”。雷夫的执着和理想值得广大教师借鉴。
二、教师的压力及心理健康问题
教师作为社会的人群,承载着巨大的压力,也出现了一系列的心理问题。如果解决不好这些问题,教师就不能成为学生成长的正面的积极的“重要他人”。
1. 教师的压力来自各方面。社会对教师的职业期望有:蜡烛的牺牲精神,春蚕的奉献意识,园丁的工作作风。教师“要给学生一滴水,自己要有一桶水”。“捧着一颗心来,不带半颗草去。”“燃烧了自己,照亮了别人。”教师常常听到专家学者说“没有教不好的学生,只有不会教的老师。”“没有差生,只有差异”。“每一个学生都能教好,每一个学生都能合格。”“学高为师,身正为范。”教育行家对教师的角色期待也增添了教师的压力。教师的正规角色有:组织者、交流者、激发者、管理者、示范者、教研者。教师的非正规角色有:文化先知、道德圣人、家长密探、学生保姆、替罪羊。
教师前八位的压力源有:(1)学生学习态度差;(2)应付学校和教育部门的各种检查、评比;(3)缺少必需的教学资料和资源;(4)花很多时间准备公开课;(5)学生学习动机不强;(6)素质教育与入学选拔制度之间的矛盾;(7)非教学性的会议、事务性工作太多;(8)班级学生学习能力差别太大。这些高标准和现实情况给教师增添了很大的压力。
2. 教师常常出现心理健康问题。2013年,上海受访教师的心理健康问题检出率为48%,其中12%有明显的心理症状,2%较为严重,其余有轻度的心理症状。2000年,辽宁受访的51.23%的教师存在心理问题,其中 32.18%的教师属于轻度心理障碍,16. 56%的教师属于中度心理障碍,2.49%的教师心理问题已构成心理疾病。2015年,广州受访的31.51%的教师有轻度心理障碍,12.37%的教师有中度心理障碍,21%的教师的心理问题已构成心理疾病,69%的教师感到压力大,并有较高的嫉妒情绪、焦虑情绪。纵观这些数据,需要全社会都来关注这个育人群体,教师心理健康了,才能教出健康的学生。
三、教师引导教育学生,影响学生,成为学生的“重要他人”
1. 研磨学生,为每个学生提供适合的教育。教师要对所教的学生逐个研磨,分析学生的个体差异,为每个学生提供适合的教育方法,让学生处在“最近发展区”。“最近发展区”对智力发展和成功的进程,比现有水平有更直接的意义。教学不应该指望于学生的昨天,而应指望于学生的明天。只有走在发展前面的教学,才是好的教学,因为它使学生的潜在发展水平不断提高。教师根据每个学生的智力水平确定每个学生的“最近发展区”即是适合学生的教育目标。
2. 教师要为学生提供心理辅导。由于学生的学习生活环境较过去有了很大的变化,不少学生存在各种心理问题,成为问题学生,这就需要教师给学生提供心理辅导,解决学生的心理问题。当然,教师必须有充足的心理咨询的知识。在这个过程,要研究和分析中肯的信息,寻求解决问题的方法。在专家的支持下,利用学校和社会资源促使学生健康成长。
责任编辑 魏文琦
一、教师的責任及对学生成长的影响
教师肩负着为国家培养人才的重任,教师要为每一个学生的身心健康奠定基础,为学生终身学习奠定基础,为学生走向社会奠定基础。现代教师还肩负着实施素质教育的重任,培养学生具有“十个一”的素质:一流好品德,一股好精神,一种好能力,一副好口才,一门好才艺,一生好体魄,一手好书法,一方好人气,一身好习惯。
美国洛杉矶的霍伯特小学教师雷夫·艾斯奎斯,从教25年,《纽约时报》把他尊称为天才和圣徒,《华盛顿邮报》称他为人类最好的老师。美国总统授予他“国家艺术奖”,英国女王也给他颁发了帝国勋章,媒体天后奥普拉授予他“善待生命奖”。在56号教室里,品格得到培养,努力得到尊重,谦逊得以发扬。雷夫借用了教育学家劳伦斯的道德成长路线图:第1档,我不想惹麻烦——靠惩罚起作用;第2档,我想要奖赏——靠贿赂起作用;第3档,我想取悦于某人——靠魅力起作用;第4档,我要遵守规则——靠自律起作用;第5档,我能体贴人——靠仁爱之心起作用;第6档,我奉行既定的准则——靠境界起作用。雷夫26年如一日,和小学生打交道,敢于坚持自己的教育理想,成为56号教室里的学生的“重要他人”。雷夫的执着和理想值得广大教师借鉴。
二、教师的压力及心理健康问题
教师作为社会的人群,承载着巨大的压力,也出现了一系列的心理问题。如果解决不好这些问题,教师就不能成为学生成长的正面的积极的“重要他人”。
1. 教师的压力来自各方面。社会对教师的职业期望有:蜡烛的牺牲精神,春蚕的奉献意识,园丁的工作作风。教师“要给学生一滴水,自己要有一桶水”。“捧着一颗心来,不带半颗草去。”“燃烧了自己,照亮了别人。”教师常常听到专家学者说“没有教不好的学生,只有不会教的老师。”“没有差生,只有差异”。“每一个学生都能教好,每一个学生都能合格。”“学高为师,身正为范。”教育行家对教师的角色期待也增添了教师的压力。教师的正规角色有:组织者、交流者、激发者、管理者、示范者、教研者。教师的非正规角色有:文化先知、道德圣人、家长密探、学生保姆、替罪羊。
教师前八位的压力源有:(1)学生学习态度差;(2)应付学校和教育部门的各种检查、评比;(3)缺少必需的教学资料和资源;(4)花很多时间准备公开课;(5)学生学习动机不强;(6)素质教育与入学选拔制度之间的矛盾;(7)非教学性的会议、事务性工作太多;(8)班级学生学习能力差别太大。这些高标准和现实情况给教师增添了很大的压力。
2. 教师常常出现心理健康问题。2013年,上海受访教师的心理健康问题检出率为48%,其中12%有明显的心理症状,2%较为严重,其余有轻度的心理症状。2000年,辽宁受访的51.23%的教师存在心理问题,其中 32.18%的教师属于轻度心理障碍,16. 56%的教师属于中度心理障碍,2.49%的教师心理问题已构成心理疾病。2015年,广州受访的31.51%的教师有轻度心理障碍,12.37%的教师有中度心理障碍,21%的教师的心理问题已构成心理疾病,69%的教师感到压力大,并有较高的嫉妒情绪、焦虑情绪。纵观这些数据,需要全社会都来关注这个育人群体,教师心理健康了,才能教出健康的学生。
三、教师引导教育学生,影响学生,成为学生的“重要他人”
1. 研磨学生,为每个学生提供适合的教育。教师要对所教的学生逐个研磨,分析学生的个体差异,为每个学生提供适合的教育方法,让学生处在“最近发展区”。“最近发展区”对智力发展和成功的进程,比现有水平有更直接的意义。教学不应该指望于学生的昨天,而应指望于学生的明天。只有走在发展前面的教学,才是好的教学,因为它使学生的潜在发展水平不断提高。教师根据每个学生的智力水平确定每个学生的“最近发展区”即是适合学生的教育目标。
2. 教师要为学生提供心理辅导。由于学生的学习生活环境较过去有了很大的变化,不少学生存在各种心理问题,成为问题学生,这就需要教师给学生提供心理辅导,解决学生的心理问题。当然,教师必须有充足的心理咨询的知识。在这个过程,要研究和分析中肯的信息,寻求解决问题的方法。在专家的支持下,利用学校和社会资源促使学生健康成长。
责任编辑 魏文琦