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随着科学技术的发展，加快了信息化的进程，传统的人事档案管理已经满足不了时代的快速发展，所以，我们必须要让传统的人事档案管理要适应新时代的发展要求，由传统档案管理模式向现代档案管理方式转变，让如今的科技水平运用到医院人事档案管理中，能够更好的实现人事档案信息化管理系统，提高人事部管理部门的工作效率，推动人事档案管理能够更好的走向信息化，更好的为医疗事业服务。以下我们就对医院人事档案信息化管理的思路进行探讨与分析，希望有关部门能够对合理的建议给予采纳。