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经理股票期权是一种有效的长期激励约束机制,从研究该机制的应用现状出发,主要分析股票期权激励机制的负效应,指出在选择该机制的时候需要理性的考虑,取其利而避其害.
股票期权激励机制的负效应探析
【摘 要】
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经理股票期权是一种有效的长期激励约束机制,从研究该机制的应用现状出发,主要分析股票期权激励机制的负效应,指出在选择该机制的时候需要理性的考虑,取其利而避其害.
【机 构】
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陕西师范大学国际商学院
【出 处】
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固原师专学报
【发表日期】
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2005年6期
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