新时期乡镇文化工作创新与实践

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  摘 要:做好新时期乡镇文化工作的创新与实践研究,能够为落实乡镇文化工作带来重要帮助。文章先对乡镇文化工作创新的意义进行简述,之后提出了乡镇文化工作创新的要求,最后对乡镇文化工作创新实践方法予以分析,希望能够为乡镇文化工作的创新与实践带来帮助。
  关键词:文化;创新;实践
  前言:
  在十九大召开后,中国特色社会主义进入新时代,人民群众对实现中国梦的愿望更加迫切,对美好生活的追求更加强烈,对精神文化生活的需求层次、欣赏品味更高,如何实现全民素质的提升,提高群众的文化水平成为重要的精神文明建设内容,乡镇文化部门作为负责此方面工作的职能部门,提高乡镇文化工作的吸引力和服务能力,实现对文化工作的创新变得至关重要。近年来,以广场舞、群体操等大众群体性活动迅速崛起,成为了群众茶余饭后的社会性文娱活动,这对于乡镇文化工作的发展带来了重要支持,但其与全民素质提升的目标仍有距离,因此对乡镇文化工作的创新研究势在必行。
  一、乡镇文化工作创新的意义
  乡镇文化工作作为以乡镇群众为受众群体的文化类工作,对其予以创新能够让乡镇文化工作更为符合群众的实际需求,推动乡镇群众素质水平的提升和精神文明建设的进步。
  1提升乡镇文化工作的吸引力
  从乡镇文化工作的本质角度来看,其是通过自身工作来实现对群众文化水平提升的工作类型,对其工作予以创新,能够有效提升乡镇文化工作的吸引力,增强社会大众对于乡镇文化工作的认知度和认同感。在传统社会发展模式下,文化建设时最容易被大众所忽视的内容,他们缺乏对文化工作的正确认识,以至于缺乏对乡镇文化工作的认可,这会导致乡镇文化工作的吸引力降低,社会责任感的丧失。随着知识经济时代的到来,人们对于知识、文化的认识不但改变,但苦于缺少一个途径,乡镇文化部门的价值由此得以体现,随着乡镇文化部门工作形式、内容的不断创新,其吸引力也会提升,这对于乡镇文化工作的发展来说意义重大。
  2.促进文明社会发展
  从当前的乡镇群众结构来看,以中老年人居多。受我国社会发展的影响,他们在受教育程度、素质水平方面存在参差不齐的情况。随着“构建和谐社会”的口号提出,如何实现群众素质水平的提升,成为乡镇文化工作的重要内容。基于对乡镇群众结构、文化水平的了解,想要真正的实现开展群众文化工作,实现和谐社会、文明社会发展目标,就必须要依靠乡镇文化工作,通过对群众文化工作的创新,让群众文化工作能够被群众所接受,从而愿意参与到群众文化工作中来,提升自己的素质,为构建和谐社会,促进文明社会发展带来支持。
  3.丰富群众精神文化生活
  丰富群众的精神生活是乡镇文化工作创新的重要目标。从当前的乡镇群众精神生活来看,其在种类、形式上是非常匮乏的。以中老年人为主体的乡镇群众,在生活上、事业上基本已经定型,因此他们有了更多的时间和精力去享受生活,但由于乡镇在信息发展上相对滞后,再加上他们的思想较为保守,这使得群众的精神生活种类非常少。在这种情况下,对乡镇文化工作予以创新,能够将更多具有先进性、趣味性的群众文化活动提供给乡镇群众,让他们感受到参与群众文化活动的乐趣,实现精神生活种类和内容上的丰富,为乡镇群众精神文明建设目标的实现创造条件。
  二、乡镇文化工作创新要求
  乡镇文化工作想要实现创新,并发挥出实际作用,就必须要保证其能够符合乡镇群众的实际需求,为此在乡镇文化工作创新实践过程中,满足以下要求是必然选择。
  1.普遍性要求
  普遍性要求是对乡镇文化工作创新的第一要求。在乡镇文化工作创新过程中,确保乡镇文化创新的内容、形式能够具有普遍性,能够被广大群众所接受是乡镇文化工作创新的基础目标。在实际工作中,我们要充分考虑到不同群众的不同文化水平、素质水平、认知水平、接受能力等,确保所创新的群众文化工作能够最大限度的被群众所接受,群众积极参与有益身心健康,弘扬社会正能量,弘扬中华民族传统美德,丰富多彩的各种文体性活动,实现对群众精神文明、素质水平的提升,为和谐社会的构建提供人文动力支持。
  2.鼓励性要求
  鼓励性要求也是乡镇文化创新过程中的重要内容。所谓“鼓励性”即以引导、推荐、鼓励的方式让群众去认识和接受创新性群众文化形式。避免以强加、约束、硬性要求等方式来开展工作,因为这样不仅达不到效果,还会引起群众的反感,造成适得其反的效果。所以,落实群众在乡镇群众文化工作中的地位,鼓励他们参与群众文化活动也是对乡镇文化工作创新的重要要求。
  三、乡镇文化工作创新实践方法
  从当前的乡镇群众素质水平来看,乡镇文化部门要想实现对文化工作的创新,实现对群众的文化教育、政策引领、思想引导、文艺辅导、提高乡镇文化工作水平可以从以下几方面工作入手:
  1.成立文化惠普推广小组
  成立惠普文化推广小组是乡镇文化工作创新的重要模式。在实际工作中,乡镇文化部门工作人员,可以以区域为标准来进行推广小组的划分,每个小组由1~2名文化创新人员和若干社区工作人员(网格长)组成。各小组的工作职责为管辖区域内文化建设的一切活动,包括群众文化推广、群众文化教育、群众文化活动等等,让文化惠普工作真正的落实到每一个群众家中,让群众能够真切的感受到来自于文化的关怀和关爱,以达到提升群众基础文化素质和精神文明建设的要求。
  2.加大对文化工作的宣传
  加大對文化工作的选择也是乡镇文化工作创新的重要办法。从当前的乡镇文化水平来看,广大群众对于美好生活的追求与向往情感十分浓烈,他们追求精神质量的提高,以满足自己在精神方面的需求。在这种请下,我们必须要加大对乡镇文化工作的宣传力度,通过派发传单、定期社区板报、组织群众听讲座、组织群众跳广场舞等方式,让群众感受到文化活动在他们生活中的无处不在,自己对于精神文化的追求正在逐步实现。帮助他们体会到参与文化活动的乐趣所在,为群众文化工作的进一步推广和落实创造条件。
  3.组织乡镇文化竞技比赛
  组织乡镇文化竞技比赛是激发群众参与乡镇文化活动的重要途径。近年来,随着广场舞、群体操等新型群众文娱活动的出现,乡镇文化的活动形式变得日趋缤纷多彩。为了更好的调动群众的参与热情,乡镇可以以社区为单位开展文化竞技比赛,以此来实现对广大群众的文化输出。例如,广场舞比赛、扭秧歌比赛、象棋比赛、书法比赛等等,都是非常优秀的比赛形式。群众可以在这些活动、比赛中既享受了快乐,又能够实现与其它群众的文化交流,这对于丰富他们的文娱生活,提高他们的精神文化建设发挥了重要作用,乡镇文化部门的群众素质提升效果也因此得以实现。
  总结:
  综上所述,对乡镇文化工作予以创新实践研究,能够更好的发挥出乡镇文化部门对于群众文化建设的积极作用,进一步推动全民素质提升工作,为社会进步贡献力量。在实际工作中,为了保证相关工作的落实,我们一定要以创新的理念和视角去看待乡镇文化建设工作,落实群众在群众文化中的主体地位,激发出他们参与群众文化工作的积极性,从而发挥出乡镇文化部门的职能作用,为广大群众的素质水平提升打下良好的基础。
  参考文献:
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