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随着社会主义市场经济的不断发展,单位经济内部控制工作的重要性受到越来越多的单位领导的重视,其不仅在单位日常管理中占据着重要地位,而且对于单位能够健康良好的发展也起着至关重要的作用。本文主要针对单位经济内部控制的关键点进行分析研究,主要从制度的完善、认知的程度、控制的科学性以及提升员工水平等等几大关键性影响因素入手进行探究,通过对主要影响因素提出合理有效的解决途径,从而促进单位的有序发展。