【摘 要】
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最底层的工会是工会组织的基础,是建设完整地工会机构的根本.现在国有企业工会组织处于一种缺少或工作不到位的状态.国有企业的工会组织一旦缺少了,随之的问题也就会出现,比
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最底层的工会是工会组织的基础,是建设完整地工会机构的根本.现在国有企业工会组织处于一种缺少或工作不到位的状态.国有企业的工会组织一旦缺少了,随之的问题也就会出现,比如员工与企业的矛盾开始出现了.这样,社会的矛盾也跟着出现了,社会就变得不和谐了.基于这些现状,有关的管理人员必须做出相应的措施来,这样企业中的员工与领导层才会和睦相处,这样矛盾减少了,企业的人员都齐心协力,企业的工作业绩才会上升.工会组织的工作一旦不到位,影响的不只是企业与员工之间的关系,国有企业的工会的职责是解决企业里发生的矛盾,组织企业职工参加一些有意义的活动.只有国有企业工会的建设健全,企业才能更好地发展.
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