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十八大以来,党和国家高度重视生态文明建设,绿色环保产业迎来了发展的春天。流域治理作为水环境保护的重要内容,越来越受到社会和民众的关注,各级政府和环保企业也在加大投入,积极开展流域治理。在此过程中,人才供给结构与流域治理发展的矛盾开始凸显,成为制约行业发展的关键因素。本文就如何优化人才供给结构,进而推动流域综合治理工作开展进行了详细阐述。