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本文以现代管理机制审视公安队伍管理,从自我价值实现、把握用人导向、端正选人视野、科学评价机理、实用考核要求等方面,对"实干人得实惠,老实人不吃亏"这一理念进行了深入思考.进而探讨了为老实人、实干人营造适宜的工作氛围和环境是做好公安队伍管理工作的重要保障.
从现代管理机制看公安队伍管理
【摘 要】
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本文以现代管理机制审视公安队伍管理,从自我价值实现、把握用人导向、端正选人视野、科学评价机理、实用考核要求等方面,对"实干人得实惠,老实人不吃亏"这一理念进行了深入
【机 构】
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天津公安警官职业学院,天津,300382
【出 处】
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华章
【发表日期】
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2010年6期
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