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★ 开栏语
职场版全新转型,每期通过一篇职场故事,抛出职场热点,希望能够引起大家的共鸣。
年轻时以为自己敢打敢闯是一员骁将,后来才知道老板更喜欢进退有据的已婚妇。等到自己成了这样的女将,恍然明白自己的孕期又成了老板的烦心事。如今已是年底,在明年的计划中,到底是拼着前程先不要生孩子;还是拼着孩子先不要奔个前程呢?
【本期词条】
大龄已婚未孕女——我们用30来划分大龄和低龄吧。这年龄是尴尬到极点的,被医院划为“高龄产妇”的标准尺度。职场上前辈浩瀚,后生凶猛,大龄已婚未孕女正卡在职场瓶颈中,稍一挣扎就上去了,从此平台宽广,稍一松懈又下来了,之后再难翻身。但很快就要来到的新年亲戚聚会期,又免不了迎来众多老年亲戚的唠叨、询问和催促。其实,做高龄产妇,形体是否能恢复颇为莫测,等到职位提升后再生小孩,感觉失去的更多。事实上,表面淡定的大龄已婚未孕女比谁都焦虑。
A 两个计划
我在这家电子公司工作已经6年了,从25岁开始到这家跨国电子公司做销售代表之后,一直非常顺利。因为电子产品的销售多数都是男性,女性能把产品特性摸透的实在不多,在这个90%都是男性的圈子里,我就格外受照顾,业绩也一直都出类拔萃。
11月底的一天晚上,我们一起在看《蜗居》,看到海萍的孩子,老公忽然对我说:“何叶,我们明年也要个孩子吧。”对我来说,这真是一个惊喜。一向推崇丁克的老公忽然转了性?大概是因为他已经快40岁的缘故吧。我其实一直很想要小孩,老公松口,对我来说简直是天上掉下的馅饼。自25岁以来,我就忙着打拼自己的事业,不想受气、不想拿比别人低的工资,一直要强,因为老公之前一直嚷嚷要丁克,我也没想过孩子的事,这人生大事就一直晾在一旁,排在车子房子票子位子的老后面。
既然决定要生孩子,当然事不宜迟,我们立刻做了孕前检查,我也开始减少应酬、谢绝喝酒。没料到,12月1号,老板忽然把我叫到办公室,神神秘秘地对我说,要给我一个惊喜——我竟然得到了每年成都地区只有一个的德国总部培训名额。这个名额意味着什么?按惯例,培训回来,便会提升为地区总监。
但是,这次培训为期一年,回来就算获得了提升,怎么说也得要再拼命一两年才能坐稳这个位置吧。到时候再生小孩,会不会太晚了?
☆点评:孩子柔软动人,事业风生水起,天上掉下一个馅饼是好事,掉下两个馅饼就不免要想想捡哪个。不管从年龄还是经济状况来看,何叶都的确到了必须做出选择的时候。年龄卡在关口处,竟还有时间瞻前顾后,也算是糊涂得清新脱俗。其实此刻要作出正确的决定,必须得摆脱孩子和职场两方面的诱惑,想好自己到底要什么,然后割舍其余利益。顺着形势迷迷糊糊地走下去,难免会不由自主地作出令自己后悔的决定。
B 到底是谁太自私?
晚上下班回家,我心急火燎地把这事儿告诉了老公,老公有点急,先是一口反对。听我说了从前参加培训的同事的光耀职场经历之后,又开始犹豫起来。如果我升任地区总监,每个月的收入便不是现在的7000多元了,接近20万的年薪,对我们这个每月负担着5000来元车房按揭的家庭,的确是太有帮助了。不过,当他打电话询问了当医生的朋友之后,又忽然变得很有男子气概了:“你年龄再大生小孩就对孩子不好了,干脆辞职算了,今后我养你!大不了我们吃差点穿差点。”
我有些急了,跟老公吵了起来。我觉得他未免太自私了,不想要小孩的时候就不要,现在自己想要了,又不管我的情况,我们为什么要吃差点穿差点?如果早点规划好根本不存在这个问题。现在我为了这个孩子放弃这么好的机会,万一今后夫妻关系有个什么好歹,承受后果的不也是我吗?天下为了孩子放弃事业,最后落得灰头土脸的还少?
当晚吵到半夜,到后来焦点已经不是孩子和工作,而是他根本不能理解我的选择有多两难,对他而言,我似乎应该理所当然地选择孩子。按他的说法,为了自己放弃两个人的计划,这才叫自私。
☆点评:不要试图跟老板或者老公讨论价值观问题,每个人从根子上都是自私的,不管是职场还是夫妻关系,如果你没有克制对方的手段,最好就不要去跟他讲道理。职场要看老板的颜色,孩子又是夫妻俩的共同财产。如果夫妻关系危险,或者职场前程未卜,放弃哪方面就简直是昭然若揭的了。但如果跟“二老”(老板和老公)的关系都还好,那就必须要忍痛得罪一方了。人活世上就是这样受制良多,想要持子宫观望下去,简直就是让自己在这对矛盾中越陷越深。
C 等着这个机会的另有其人
一个星期过去,老板等我的回复已经等得有点不耐烦了。按他的想法,这个诱饵甩出来,我应当感激涕零飞扑上去才对,哪有这样遮遮掩掩说要考虑考虑再答复的。到12月7号,我正在办公室加班,忽然看到贾伦走进老板办公室,很快,又跟老板一起从办公室走了出来。我抓起手边的文件夹朝他们走去,离得很近的时候听到“柏林”的字样,然后他们闭嘴了,我朝老板公事公办地一笑,脚下一步也没停,跟他们擦肩而过朝另一个下属走去。
柏林是德国的首都。这肯定是在谈德国的事情嘛!我走到下属张力的身边,摊开文件夹随便向他求证几个数据。张力跟我私交很好,他使了个眼色让我看贾伦的背影,然后坏笑一下对我说:“他都使了三年的劲想要去德国了,年年都是笑话。今年就看你要不要小孩啦!”
我顿时恍然大悟:我以“封山育林”为理由推脱酒局好多次了,老板怎么能不知道我要生小孩的事?搞不好这个培训,本来就是诱饵和试探。
接下来的几天,种种细节都表示着老板对我不识好歹的不满:他不再催问我对培训的态度了;我在应酬中推脱喝酒,他也不开“封山育林”的玩笑了;与此同时老公也没给我什么好脸色看,有天晚上我应酬到12点才回家,一开门就看见他坐在沙发上看电视,一动不动地对我说:“女强人回来啦!”
☆点评:先不说打什么事业王国,女性在壮年期总要怀孕哺乳一年半,这已经是不进则退的职场中一处大大的漩涡。哪一个家庭事业双丰收的女人不是机关算尽才保得平安?这怀孕的计划,本来就不应当拿出来说给人听,一个眼看就要带薪离职的员工,怎么可能不是老板心头隔夜饭?
D 我到底要什么样的生活?
老板的用心真是深。我要是拒绝去德国的培训机会,那就等于说承认我是有怀孕计划,我怀孕他碍于劳动法不能动我,我怀孕前职位能不能保住却难说得很了。偏偏我还真有怀孕打算,这个星期的犹豫让老板坐实了这一点,我在职场上坐冷板凳也是确定的了。
已婚未孕这个关口,哪个女人不走一趟?产假和哺乳期怎么也得三五个月,是颗螺丝钉也还罢了,如果已经做到企业中层,难道能指望老板空着位置等你?厚道的老板让你做到请产假,回头再给你安排一个工作,让你重新开始;不厚道的提前找人替你,免得你走了不好上手,难于交接,那也是无可厚非。
想到这点之后我反而释然了,正式给老板交底之后,我开始安心待孕。老公当然是开心得意,不过我总觉得有点高兴不起来。我深切地感觉到,像我这样的大龄已婚未孕女,为了生小孩这样一件自然而然的事情,实在是要付出太多了。
☆ 点评:几个女人不怀孕?唯一的机会是早早打好预防针,体现出你作为一个将孕的女人踏实稳妥、细心稳定的一面,毕竟要当妈的女人更成熟靠谱,轻易也不会跳槽,让老板看看这些他的既得利益,对你在职场上继续打混下去也有好处。话说回来,没有早点未雨绸缪规划好,闹得升职和生子混成一堆,还真是有够年少无知。
TIPS 大龄已婚未孕女四步骤安全度过孕期
(1)孕前:
职业上:职场女性要将生育规划纳入到职业发展规划中,早期较小的升迁机会可以适当放弃。
家庭上:关于怀孕生子的长期计划,最好跟老公取得一致。不需要夸大推迟生育或者职业发展迟滞的后果,要相信40来岁生小孩的不少,大器晚成的也很多。
(2)备孕期:
职业上:你在孕期的工作表现直接影响到你重返职场的效果,一般来说生子后立刻获得跳槽机会的可能不大。
家庭上:给老公打好孕期预防针,让他明白存钱的重要意义,给他看你将会缩减的收入和那些养子的天文数字。
(3)孕初期:
职业上:尽力体现自己作为未来母亲稳妥细致、对公司忠心耿耿的形象,尤其是从前的职业性格过于莽撞的,孕期也是改变形象的好机会。
家庭上:孕初期即对产后护理、带小孩一类的问题做好安排,不然产后一团乱麻,对重返职场也是巨大影响。
(4)重返期:
职业上:在家休养时不要忘记多跟上司联系,在与上司相对熟络与和睦的关系中重返职场,会对产后重新打开局面有帮助。也要摆正“我的位置怎么被那个小人占了”的不健康心态,公司的事务不能因为你的生育而停顿。
家庭上:不要被养子压力所迫而接受过分不公的职场安排,穷就穷养,富就富养。家庭和职场事务一码归一码,不要相互牵累。
【征集令】
寻找成都最有幸福感的公司
如果你失恋了,就可以获得5天的“失恋假”用来恢复情伤,沪上某企业推出的这样一条新福利,让不少员工感到既新奇又感动。除了物质奖励外,关注员工精神快乐程度的“幸福生产力”正在企业中流行。
其实在成都,也有不少大型企业越来越重视企业文化的打造,关注员工的幸福生产力,那么,到底哪家公司最让成都女人更有幸福感?大家不妨来晒一晒你家公司的“软福利”,晒一晒你的职场幸福。
《成都女报》和成广经济105.6《精英俱乐部》联手推出“最有幸福感的公司”票选。从12月1日起,每晚20:00-21:00《精英俱乐部》将同步开展活动票选,幸福员工,幸福老总将陆续出镜,大家可以通过短信、热线等方式参与,或者发邮件至[email protected]与我们分享。
《精英俱乐部》
乐当家林浩的“幸福”私房话
我喜欢追求未知的可能性,但我从来没有改变我的职业:做主持人。我喜欢这个职业,刚入门时,这种喜爱不稳定,但是现在,这种执著和热爱变成了一种习惯,就像你爱上一个人,共同生活了10多年,不仅有感情,还有很多醇厚的东西。别人的幸福,或许是拥有万贯家产,虽然,我也想,但我的幸福还要有一份靠得住的事业一直做下去。虽然,这一秒的我们,永远不知道下一秒会发生些什么。但,我想这就是我们对幸福永远抱有期待的原因。我和所有这个年纪的朋友一样,大多还是没有学会不去拒绝成长,年龄,心理,外表和内心,每天都有些小小的变化。有点尴尬的相互依存。我一直明白"我需要准备好克服苦难所有的那些勇气和睿智"。上节目前,在办公室看听众的留言和评论,印象最深的一个朋友说:"浩,我们要求不多,知道你很忙,但是只要你回复"我看过了"几个字就可以了。"实际上,我都有很认真的在看,那种暖意和幸福感,不是三言两语能够形容的。这也是我工作最有趣的地方。这种感觉仿若爱情里恋人给予的幸福一样,让人有种心明眼亮的惊喜。
其实,我的生活,很简单,就是由大悲伤,和小高兴组成的,索性,在我还有能力的时候,我想方设法,多攒一点儿小高兴,这样日子也相对精彩一些。
职场版全新转型,每期通过一篇职场故事,抛出职场热点,希望能够引起大家的共鸣。
年轻时以为自己敢打敢闯是一员骁将,后来才知道老板更喜欢进退有据的已婚妇。等到自己成了这样的女将,恍然明白自己的孕期又成了老板的烦心事。如今已是年底,在明年的计划中,到底是拼着前程先不要生孩子;还是拼着孩子先不要奔个前程呢?
【本期词条】
大龄已婚未孕女——我们用30来划分大龄和低龄吧。这年龄是尴尬到极点的,被医院划为“高龄产妇”的标准尺度。职场上前辈浩瀚,后生凶猛,大龄已婚未孕女正卡在职场瓶颈中,稍一挣扎就上去了,从此平台宽广,稍一松懈又下来了,之后再难翻身。但很快就要来到的新年亲戚聚会期,又免不了迎来众多老年亲戚的唠叨、询问和催促。其实,做高龄产妇,形体是否能恢复颇为莫测,等到职位提升后再生小孩,感觉失去的更多。事实上,表面淡定的大龄已婚未孕女比谁都焦虑。
A 两个计划
我在这家电子公司工作已经6年了,从25岁开始到这家跨国电子公司做销售代表之后,一直非常顺利。因为电子产品的销售多数都是男性,女性能把产品特性摸透的实在不多,在这个90%都是男性的圈子里,我就格外受照顾,业绩也一直都出类拔萃。
11月底的一天晚上,我们一起在看《蜗居》,看到海萍的孩子,老公忽然对我说:“何叶,我们明年也要个孩子吧。”对我来说,这真是一个惊喜。一向推崇丁克的老公忽然转了性?大概是因为他已经快40岁的缘故吧。我其实一直很想要小孩,老公松口,对我来说简直是天上掉下的馅饼。自25岁以来,我就忙着打拼自己的事业,不想受气、不想拿比别人低的工资,一直要强,因为老公之前一直嚷嚷要丁克,我也没想过孩子的事,这人生大事就一直晾在一旁,排在车子房子票子位子的老后面。
既然决定要生孩子,当然事不宜迟,我们立刻做了孕前检查,我也开始减少应酬、谢绝喝酒。没料到,12月1号,老板忽然把我叫到办公室,神神秘秘地对我说,要给我一个惊喜——我竟然得到了每年成都地区只有一个的德国总部培训名额。这个名额意味着什么?按惯例,培训回来,便会提升为地区总监。
但是,这次培训为期一年,回来就算获得了提升,怎么说也得要再拼命一两年才能坐稳这个位置吧。到时候再生小孩,会不会太晚了?
☆点评:孩子柔软动人,事业风生水起,天上掉下一个馅饼是好事,掉下两个馅饼就不免要想想捡哪个。不管从年龄还是经济状况来看,何叶都的确到了必须做出选择的时候。年龄卡在关口处,竟还有时间瞻前顾后,也算是糊涂得清新脱俗。其实此刻要作出正确的决定,必须得摆脱孩子和职场两方面的诱惑,想好自己到底要什么,然后割舍其余利益。顺着形势迷迷糊糊地走下去,难免会不由自主地作出令自己后悔的决定。
B 到底是谁太自私?
晚上下班回家,我心急火燎地把这事儿告诉了老公,老公有点急,先是一口反对。听我说了从前参加培训的同事的光耀职场经历之后,又开始犹豫起来。如果我升任地区总监,每个月的收入便不是现在的7000多元了,接近20万的年薪,对我们这个每月负担着5000来元车房按揭的家庭,的确是太有帮助了。不过,当他打电话询问了当医生的朋友之后,又忽然变得很有男子气概了:“你年龄再大生小孩就对孩子不好了,干脆辞职算了,今后我养你!大不了我们吃差点穿差点。”
我有些急了,跟老公吵了起来。我觉得他未免太自私了,不想要小孩的时候就不要,现在自己想要了,又不管我的情况,我们为什么要吃差点穿差点?如果早点规划好根本不存在这个问题。现在我为了这个孩子放弃这么好的机会,万一今后夫妻关系有个什么好歹,承受后果的不也是我吗?天下为了孩子放弃事业,最后落得灰头土脸的还少?
当晚吵到半夜,到后来焦点已经不是孩子和工作,而是他根本不能理解我的选择有多两难,对他而言,我似乎应该理所当然地选择孩子。按他的说法,为了自己放弃两个人的计划,这才叫自私。
☆点评:不要试图跟老板或者老公讨论价值观问题,每个人从根子上都是自私的,不管是职场还是夫妻关系,如果你没有克制对方的手段,最好就不要去跟他讲道理。职场要看老板的颜色,孩子又是夫妻俩的共同财产。如果夫妻关系危险,或者职场前程未卜,放弃哪方面就简直是昭然若揭的了。但如果跟“二老”(老板和老公)的关系都还好,那就必须要忍痛得罪一方了。人活世上就是这样受制良多,想要持子宫观望下去,简直就是让自己在这对矛盾中越陷越深。
C 等着这个机会的另有其人
一个星期过去,老板等我的回复已经等得有点不耐烦了。按他的想法,这个诱饵甩出来,我应当感激涕零飞扑上去才对,哪有这样遮遮掩掩说要考虑考虑再答复的。到12月7号,我正在办公室加班,忽然看到贾伦走进老板办公室,很快,又跟老板一起从办公室走了出来。我抓起手边的文件夹朝他们走去,离得很近的时候听到“柏林”的字样,然后他们闭嘴了,我朝老板公事公办地一笑,脚下一步也没停,跟他们擦肩而过朝另一个下属走去。
柏林是德国的首都。这肯定是在谈德国的事情嘛!我走到下属张力的身边,摊开文件夹随便向他求证几个数据。张力跟我私交很好,他使了个眼色让我看贾伦的背影,然后坏笑一下对我说:“他都使了三年的劲想要去德国了,年年都是笑话。今年就看你要不要小孩啦!”
我顿时恍然大悟:我以“封山育林”为理由推脱酒局好多次了,老板怎么能不知道我要生小孩的事?搞不好这个培训,本来就是诱饵和试探。
接下来的几天,种种细节都表示着老板对我不识好歹的不满:他不再催问我对培训的态度了;我在应酬中推脱喝酒,他也不开“封山育林”的玩笑了;与此同时老公也没给我什么好脸色看,有天晚上我应酬到12点才回家,一开门就看见他坐在沙发上看电视,一动不动地对我说:“女强人回来啦!”
☆点评:先不说打什么事业王国,女性在壮年期总要怀孕哺乳一年半,这已经是不进则退的职场中一处大大的漩涡。哪一个家庭事业双丰收的女人不是机关算尽才保得平安?这怀孕的计划,本来就不应当拿出来说给人听,一个眼看就要带薪离职的员工,怎么可能不是老板心头隔夜饭?
D 我到底要什么样的生活?
老板的用心真是深。我要是拒绝去德国的培训机会,那就等于说承认我是有怀孕计划,我怀孕他碍于劳动法不能动我,我怀孕前职位能不能保住却难说得很了。偏偏我还真有怀孕打算,这个星期的犹豫让老板坐实了这一点,我在职场上坐冷板凳也是确定的了。
已婚未孕这个关口,哪个女人不走一趟?产假和哺乳期怎么也得三五个月,是颗螺丝钉也还罢了,如果已经做到企业中层,难道能指望老板空着位置等你?厚道的老板让你做到请产假,回头再给你安排一个工作,让你重新开始;不厚道的提前找人替你,免得你走了不好上手,难于交接,那也是无可厚非。
想到这点之后我反而释然了,正式给老板交底之后,我开始安心待孕。老公当然是开心得意,不过我总觉得有点高兴不起来。我深切地感觉到,像我这样的大龄已婚未孕女,为了生小孩这样一件自然而然的事情,实在是要付出太多了。
☆ 点评:几个女人不怀孕?唯一的机会是早早打好预防针,体现出你作为一个将孕的女人踏实稳妥、细心稳定的一面,毕竟要当妈的女人更成熟靠谱,轻易也不会跳槽,让老板看看这些他的既得利益,对你在职场上继续打混下去也有好处。话说回来,没有早点未雨绸缪规划好,闹得升职和生子混成一堆,还真是有够年少无知。
TIPS 大龄已婚未孕女四步骤安全度过孕期
(1)孕前:
职业上:职场女性要将生育规划纳入到职业发展规划中,早期较小的升迁机会可以适当放弃。
家庭上:关于怀孕生子的长期计划,最好跟老公取得一致。不需要夸大推迟生育或者职业发展迟滞的后果,要相信40来岁生小孩的不少,大器晚成的也很多。
(2)备孕期:
职业上:你在孕期的工作表现直接影响到你重返职场的效果,一般来说生子后立刻获得跳槽机会的可能不大。
家庭上:给老公打好孕期预防针,让他明白存钱的重要意义,给他看你将会缩减的收入和那些养子的天文数字。
(3)孕初期:
职业上:尽力体现自己作为未来母亲稳妥细致、对公司忠心耿耿的形象,尤其是从前的职业性格过于莽撞的,孕期也是改变形象的好机会。
家庭上:孕初期即对产后护理、带小孩一类的问题做好安排,不然产后一团乱麻,对重返职场也是巨大影响。
(4)重返期:
职业上:在家休养时不要忘记多跟上司联系,在与上司相对熟络与和睦的关系中重返职场,会对产后重新打开局面有帮助。也要摆正“我的位置怎么被那个小人占了”的不健康心态,公司的事务不能因为你的生育而停顿。
家庭上:不要被养子压力所迫而接受过分不公的职场安排,穷就穷养,富就富养。家庭和职场事务一码归一码,不要相互牵累。
【征集令】
寻找成都最有幸福感的公司
如果你失恋了,就可以获得5天的“失恋假”用来恢复情伤,沪上某企业推出的这样一条新福利,让不少员工感到既新奇又感动。除了物质奖励外,关注员工精神快乐程度的“幸福生产力”正在企业中流行。
其实在成都,也有不少大型企业越来越重视企业文化的打造,关注员工的幸福生产力,那么,到底哪家公司最让成都女人更有幸福感?大家不妨来晒一晒你家公司的“软福利”,晒一晒你的职场幸福。
《成都女报》和成广经济105.6《精英俱乐部》联手推出“最有幸福感的公司”票选。从12月1日起,每晚20:00-21:00《精英俱乐部》将同步开展活动票选,幸福员工,幸福老总将陆续出镜,大家可以通过短信、热线等方式参与,或者发邮件至[email protected]与我们分享。
《精英俱乐部》
乐当家林浩的“幸福”私房话
我喜欢追求未知的可能性,但我从来没有改变我的职业:做主持人。我喜欢这个职业,刚入门时,这种喜爱不稳定,但是现在,这种执著和热爱变成了一种习惯,就像你爱上一个人,共同生活了10多年,不仅有感情,还有很多醇厚的东西。别人的幸福,或许是拥有万贯家产,虽然,我也想,但我的幸福还要有一份靠得住的事业一直做下去。虽然,这一秒的我们,永远不知道下一秒会发生些什么。但,我想这就是我们对幸福永远抱有期待的原因。我和所有这个年纪的朋友一样,大多还是没有学会不去拒绝成长,年龄,心理,外表和内心,每天都有些小小的变化。有点尴尬的相互依存。我一直明白"我需要准备好克服苦难所有的那些勇气和睿智"。上节目前,在办公室看听众的留言和评论,印象最深的一个朋友说:"浩,我们要求不多,知道你很忙,但是只要你回复"我看过了"几个字就可以了。"实际上,我都有很认真的在看,那种暖意和幸福感,不是三言两语能够形容的。这也是我工作最有趣的地方。这种感觉仿若爱情里恋人给予的幸福一样,让人有种心明眼亮的惊喜。
其实,我的生活,很简单,就是由大悲伤,和小高兴组成的,索性,在我还有能力的时候,我想方设法,多攒一点儿小高兴,这样日子也相对精彩一些。