【摘 要】
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笔者采用随机抽样了解中年医护人员的工作压力和工作满意度的状况。在医护人员中普遍存在工作压力大和满意度不高。工作压力大主要体现在技术要求高,相对难度大,风险高,患者
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笔者采用随机抽样了解中年医护人员的工作压力和工作满意度的状况。在医护人员中普遍存在工作压力大和满意度不高。工作压力大主要体现在技术要求高,相对难度大,风险高,患者家属期望值高。满意度低的主要因素有压力大（媒体舆论压力）,休息时间不足,生活没有规律,带薪休假较难实现,医疗服务收费价格未体现价值,无主患者欠费问题等。笔者通过调查探索相关的干预措施,为制定管理策略提供参考和依据。
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