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20世纪90年代以来,伴随信息技术的发展而催生出来的电子商务使企业所处的内外环境都发生了重大的变化,这些变化使企业的人力资源出现一些新的特点,使得对员工的激励显得更加重要。通过分析电子商务企业中员工的特点,运用波特-劳勒综合激励模型就电子商务企业对员工的激励提出了一些新的方法和思路。
浅谈波特—劳勒模型在电子商务企业中的应用
【摘 要】
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20世纪90年代以来,伴随信息技术的发展而催生出来的电子商务使企业所处的内外环境都发生了重大的变化,这些变化使企业的人力资源出现一些新的特点,使得对员工的激励显得更加
【机 构】
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武汉科技大学管理学院
【出 处】
：
现代商业
【发表日期】
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2008年32期
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