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胜利油田作为国有特大型企业，已走过50多年的风雨历程，创造了一个又一个辉煌。但是，随着时代的变迁以及持续出现的低油价影响，油田也出现了新的问题。如工作量不饱满，收入下降，油公司改革带来的冲击等。越是在这种时期，越需要打造一种积极向上的企业文化，引领胜利走过难关，实现管理局党委提出的从胜利走向胜利，从创业走向创新的愿景目标。