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在全新的教育环境中,学生作为受教育的主体,其自身的思想观念与价值观念发生重要的改变,使传统大学生管理模式不适应学生的发展需求。为更好地发挥管理工作的促进作用,高校对学生管理工作进行改革与创新,不断提升大学生管理工作成效,为学生提供更为优质的管理服务。该文分析大学生管理问题,并针对性地提出大学生管理工作机制创新的策略。