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工作质量评价是监督、管理临床医师的重要途径之一。出于评价指标数量多，覆盖面广，内容复杂，需要统计分析大量数据，传统手工方法数据采集困难，效率低下，操作起来具有一定的难度。随着计算机技术的快速发展和医院信息系统的广泛实施，对指标的量化、数据采集的方法有了较好的实现条件。本文通过专家咨询等方法构建了临床医师工作质量评价体系，并以医院信息化建设为基础。设计开发了评价软件，使医院管理者能及时掌握各级医师工作质量完成情况，实现了医师工作质量的自动化管理和评价。