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[摘 要]党的基层组织是党执政的组织基础,是党的各项工作的基础。自党的十八大以来,明确提出了创新基层党建工作的要求。烟草企业作为国有企业,在时代发展过程中,更要加强党建工作,不能丝毫的放松,只有正确认识到创新基层党建工作的重要性,才能更好理清党建工作的思路与方法。烟草企业必须积极探索基层党建工作的新方法、新途径,推动企业进一步发展。
[关键词]基层党建工作;创新;措施
中图分类号:D267 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2015)36-0374-01
党的十八大报告站在全局战略的角度,全面部署了新形势下党的基层组织建设工作任务,提出了要“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础”的要求,这样能够将基层党组织战斗堡垒作用真正发挥出来,从而实现党的执政使命,巩固党的执政地位。因此,烟草企业要继续深入学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神,落实全面从严治党要求,突出守纪律讲规矩,核心是管好党员干部,抓住关键环节,“严”字当头,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
一、基层党建工作创新重点
(一)真正尊重党员主体地位
党的十八大提出,“要严格党内组织生活,健全党员党性定期分析、民主评议等制度”。搞好烟草企业,关键在党组织,关键在队伍,党员干部队伍的素质、水平及能力是烟草企业发展的决定性因素。在当前经济下行压力大、困难多的新形势下,烟草企业发展同样面临许多不确定因素,需要应对控烟、库存增加、销量下滑等诸多挑战;烟草基层党组织应主动发扬党内民主,确保党务公开,走群众路线,对热点难点问题,及时释疑解惑,增进相互了解,凝聚力量共识,积极建言献策。
(二)努力解决群众实际问题
烟草企业基层党组织思想政治工作要深入群众,提高对群众的关注程度,让群众面临的最现实、最直接的问题得到真正解决。从各项细节工作中,将党组织对群众的关爱体现出来,从而增加群众凝聚力,让群众对企业基层党组织的认同感与信任感得到增强。党建工作要主动出击、靠前工作,積极收集每位职工的想法与意愿,建立渠道让职工能够表达自身诉求,并切实解决好群众反映的问题,要不拘形式的解决职工反映的问题,为职工谋福利。
(三)搭建人才成长选用平台
人才是烟草企业在社会激烈竞争环境中立足的根本,因此基层党组织要主动创造环境,帮助人才快速成长[1]。尤其是对于很多年轻人来说,基层党组织要对他们的成长需求予以关注,加强沟通交流,为其提供展示自我能力的机会,让基层党组织服务党员、服务群众的功能得以体现。另外,要重视对员工能力的培养,努力创造机会对员工进行岗位培训,让员工掌握更专业的技能,为烟草企业的发展奠定人才基础。
二、基层党建工作创新对策
(一)创新学习方式强化理论武装
以建设学习型党组织为目标,创新学习载体,积极开展读书演讲、“微型党课”等活动,科学制订学习计划,坚持支部组织集中学习和个人自学相结合,理论学习与工作实践相结合;坚持领导带头,当好表率,人人都要做好读书笔记,个个都要写体会文章。要深入学习党中央 “四个全面”战略布局的重要论述,学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等必读书目,强化理论武装,提高政治理论水平和思想政治素质,切实把思想和行动统一到党中央和国家局、省局党组的决策部署上来。
(二)紧扣服务中心、建设队伍核心任务
要围绕中心、服务大局抓党建,关键是要建设“信念坚定,作风优良,技术精湛,善打硬仗”的干部专业人才队伍,为企业发展提供人才智力支持。一是要开拓国际视野,培养世界眼光,瞄准学科前沿,办好学术交流,走出去,请进来,搞好学历再教育和在职培训、轮训。二是搞好“传、帮、带”。挖掘内部潜力,发挥现有“学科带头人”等高层次人才的专业特长,立足于在岗位上练,在实践中学,年轻干部要多到艰苦、复杂环境历练,丰富知识,培养独挡一面能力。三是要积极推进专业技术职称评聘改革,建立有利于专业人才脱颖而出的用人导向和用人机制,完善人才选拔、晋升的途径,充分调动工作积极性、主动性。
(三)加强党风廉政建设
加强党风廉政建设是基层党组织的重要任务。一是明确责任主体,“一岗双责”,支部书记负总责,其他支部委员各司其职、各负其责。坚持领导带头,以上率下,讲党性、重品行、作表率。二是互相监督,预防为重。本着对组织,对单位,对个人负责的态度,加强监督,发现不良苗头和倾向性问题及时处理。充分发挥党内民主,自觉拿起批评与自我批评的武器,从团结的愿望出发,通过批评与自我批评达到团结的目的,真诚对待同志,严格要求自己。三是开展学法,懂法,守法活动,增强党员干部依法办事和法治思维能力。推进“依法治企”,办事公开,民主管理,透明客观公正,用法治方式规范经营、科研等活动。做到有法必依,执法必严,消除权力寻租空间,营造风清气正的良好环境。
(四)密切联系群众,提高服务意识
烟草企业基层党组织必须为职工提供服务,在职工中形成合力,促进企业发展。因此要切实做好与职工的沟通交流工作,提高服务意识,划分党员责任范围,实行“党员先锋岗”、“党员示范岗”等,树立标杆,引领风气;要牢固树立以人为本的观念,竭尽所能,力所能及为干部职工办实事解难事,急大家之所急,想群众之所需,积极排忧解难;支部要指导好工会、群团组织,举办职工运动会、开展爱心捐赠等活动,使支部、工会真正成为职工群众之家,党务工作者、工会干部成为职工群众的贴心人、知心人,营造同心同德,健康向上的发展氛围。
三、结语
习近平总书记在中央党的建设工作领导小组会议上曾强调,抓党建工作落实要聚精会神,一抓到底。同时习近平总书记还指出,目前党的建设形势总体较好,但也面临着不少新情况新问题。在新形势下烟草企业还需要加强党建工作覆盖范围、满足职工多样的利益诉求。广大烟草企业党务工作者要一如既往,全身心投入到基层党建工作中,从整体上提升烟草企业基层党建工作水平。
参考文献
[1]于虹,徐健民.探究如何加强基层党建工作[J].经营管理者,2014,07:320.
[2]赵白羽.基层党建工作创新的难点与解决途径[J].赤子(上中旬),2014,13:34.
[关键词]基层党建工作;创新;措施
中图分类号:D267 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2015)36-0374-01
党的十八大报告站在全局战略的角度,全面部署了新形势下党的基层组织建设工作任务,提出了要“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础”的要求,这样能够将基层党组织战斗堡垒作用真正发挥出来,从而实现党的执政使命,巩固党的执政地位。因此,烟草企业要继续深入学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神,落实全面从严治党要求,突出守纪律讲规矩,核心是管好党员干部,抓住关键环节,“严”字当头,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
一、基层党建工作创新重点
(一)真正尊重党员主体地位
党的十八大提出,“要严格党内组织生活,健全党员党性定期分析、民主评议等制度”。搞好烟草企业,关键在党组织,关键在队伍,党员干部队伍的素质、水平及能力是烟草企业发展的决定性因素。在当前经济下行压力大、困难多的新形势下,烟草企业发展同样面临许多不确定因素,需要应对控烟、库存增加、销量下滑等诸多挑战;烟草基层党组织应主动发扬党内民主,确保党务公开,走群众路线,对热点难点问题,及时释疑解惑,增进相互了解,凝聚力量共识,积极建言献策。
(二)努力解决群众实际问题
烟草企业基层党组织思想政治工作要深入群众,提高对群众的关注程度,让群众面临的最现实、最直接的问题得到真正解决。从各项细节工作中,将党组织对群众的关爱体现出来,从而增加群众凝聚力,让群众对企业基层党组织的认同感与信任感得到增强。党建工作要主动出击、靠前工作,積极收集每位职工的想法与意愿,建立渠道让职工能够表达自身诉求,并切实解决好群众反映的问题,要不拘形式的解决职工反映的问题,为职工谋福利。
(三)搭建人才成长选用平台
人才是烟草企业在社会激烈竞争环境中立足的根本,因此基层党组织要主动创造环境,帮助人才快速成长[1]。尤其是对于很多年轻人来说,基层党组织要对他们的成长需求予以关注,加强沟通交流,为其提供展示自我能力的机会,让基层党组织服务党员、服务群众的功能得以体现。另外,要重视对员工能力的培养,努力创造机会对员工进行岗位培训,让员工掌握更专业的技能,为烟草企业的发展奠定人才基础。
二、基层党建工作创新对策
(一)创新学习方式强化理论武装
以建设学习型党组织为目标,创新学习载体,积极开展读书演讲、“微型党课”等活动,科学制订学习计划,坚持支部组织集中学习和个人自学相结合,理论学习与工作实践相结合;坚持领导带头,当好表率,人人都要做好读书笔记,个个都要写体会文章。要深入学习党中央 “四个全面”战略布局的重要论述,学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等必读书目,强化理论武装,提高政治理论水平和思想政治素质,切实把思想和行动统一到党中央和国家局、省局党组的决策部署上来。
(二)紧扣服务中心、建设队伍核心任务
要围绕中心、服务大局抓党建,关键是要建设“信念坚定,作风优良,技术精湛,善打硬仗”的干部专业人才队伍,为企业发展提供人才智力支持。一是要开拓国际视野,培养世界眼光,瞄准学科前沿,办好学术交流,走出去,请进来,搞好学历再教育和在职培训、轮训。二是搞好“传、帮、带”。挖掘内部潜力,发挥现有“学科带头人”等高层次人才的专业特长,立足于在岗位上练,在实践中学,年轻干部要多到艰苦、复杂环境历练,丰富知识,培养独挡一面能力。三是要积极推进专业技术职称评聘改革,建立有利于专业人才脱颖而出的用人导向和用人机制,完善人才选拔、晋升的途径,充分调动工作积极性、主动性。
(三)加强党风廉政建设
加强党风廉政建设是基层党组织的重要任务。一是明确责任主体,“一岗双责”,支部书记负总责,其他支部委员各司其职、各负其责。坚持领导带头,以上率下,讲党性、重品行、作表率。二是互相监督,预防为重。本着对组织,对单位,对个人负责的态度,加强监督,发现不良苗头和倾向性问题及时处理。充分发挥党内民主,自觉拿起批评与自我批评的武器,从团结的愿望出发,通过批评与自我批评达到团结的目的,真诚对待同志,严格要求自己。三是开展学法,懂法,守法活动,增强党员干部依法办事和法治思维能力。推进“依法治企”,办事公开,民主管理,透明客观公正,用法治方式规范经营、科研等活动。做到有法必依,执法必严,消除权力寻租空间,营造风清气正的良好环境。
(四)密切联系群众,提高服务意识
烟草企业基层党组织必须为职工提供服务,在职工中形成合力,促进企业发展。因此要切实做好与职工的沟通交流工作,提高服务意识,划分党员责任范围,实行“党员先锋岗”、“党员示范岗”等,树立标杆,引领风气;要牢固树立以人为本的观念,竭尽所能,力所能及为干部职工办实事解难事,急大家之所急,想群众之所需,积极排忧解难;支部要指导好工会、群团组织,举办职工运动会、开展爱心捐赠等活动,使支部、工会真正成为职工群众之家,党务工作者、工会干部成为职工群众的贴心人、知心人,营造同心同德,健康向上的发展氛围。
三、结语
习近平总书记在中央党的建设工作领导小组会议上曾强调,抓党建工作落实要聚精会神,一抓到底。同时习近平总书记还指出,目前党的建设形势总体较好,但也面临着不少新情况新问题。在新形势下烟草企业还需要加强党建工作覆盖范围、满足职工多样的利益诉求。广大烟草企业党务工作者要一如既往,全身心投入到基层党建工作中,从整体上提升烟草企业基层党建工作水平。
参考文献
[1]于虹,徐健民.探究如何加强基层党建工作[J].经营管理者,2014,07:320.
[2]赵白羽.基层党建工作创新的难点与解决途径[J].赤子(上中旬),2014,13:34.