【摘 要】
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文章通过对大学毕业生进行问卷调查,着重分析了影响大学毕业生就业的主要因素。利用层次分析法建立了毕业生就业影响因素的层次结构,构建各个层次相应的判断矩阵,计算出各个
【机 构】
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东北林业大学学生处处长,东北林业大学交通学院
【基金项目】
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全国教育科学“十五”规划教育部规划课题“高等林业院校毕业生就业问题研究”(课题编号:FIB040046);黑龙江省“十五”教育科学研究规划项目“农林院校本科毕业生充分就业问题研究”(项目编号:GJY3036)的阶段性研究成果
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文章通过对大学毕业生进行问卷调查,着重分析了影响大学毕业生就业的主要因素。利用层次分析法建立了毕业生就业影响因素的层次结构,构建各个层次相应的判断矩阵,计算出各个影响因素的权重,得到其相对重要性排序,为高校的就业指导和就业观教育工作提供了有效参考。
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