【摘 要】
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今年以来，大竹县提升“四化”水平，抓实城乡接合部新型社区治理发展。“亲民化”改造聚人气。对办公空间进行“亲民化”改造，搭建放映广场、书吧、玩具屋等共享空間，吸引经济组织、社会组织、自治组织入驻。梳理高频服务项目，提供“平日延时、周末预约”服务，切实让党群服务中心更有温度。“网格化”管理提质效。建立“社区干部+民警+网格员+院落长”的管理架构，形成集隐患排查、应急处突、矛盾化解等全要素网格。顺应居民
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今年以来，大竹县提升“四化”水平，抓实城乡接合部新型社区治理发展。“亲民化”改造聚人气。对办公空间进行“亲民化”改造，搭建放映广场、书吧、玩具屋等共享空間，吸引经济组织、社会组织、自治组织入驻。梳理高频服务项目，提供“平日延时、周末预约”服务，切实让党群服务中心更有温度。“网格化”管理提质效。建立“社区干部+民警+网格员+院落长”的管理架构，形成集隐患排查、应急处突、矛盾化解等全要素网格。顺应居民圈层化、社团化趋势，组建棋牌、舞蹈、器乐等兴趣社团，发展社团党员骨干，引导社团活动在社区、服务为社区。“互助化”供给强参与。组建“百事帮”志愿服务队，“点对点”为特殊人群开展义诊、理发、水电维修等服务。成立水库移民安置小区党支部，制定《小区公约》，建立“楼栋长”负责制，负责楼栋环境卫生、纠纷调解、水电维修等，促进共建共治。“法治化”保障促和谐。依托“雪亮工程”，在库区、林区、国道等重点领域安装视频监控，整合巡防力量，处置安全事故。与县法院合作建立“驻社区法官工作室”，调解社区居民矛盾纠纷，常态化开展法治宣传。（中共大竹县委组织部）
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今年以来，内江市积极探索市委党校与市中区、东兴区党校一体化办学，实现思想、機制、资源、教研咨“四个融合”。以思想融合为先导，深化一体化办学共识。推进基建、管理、办公、办班、师资、教研咨“六个一体化”，明晰办学思路;落实市区党委主体责任和组织部门牵头责任、党校直接责任，明确办学责任;采取谈话等方式了解、疏导教职工心结，形成办学合力。以机制融合为关键，规范完善管理措施。实行“两区党校人员现有编制、现行
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