【摘 要】
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近年来,煤炭化工企业受国际、国内市场影响,生存发展困难重重,如何加强员工队伍建设、减少人才流失、合理实施员工退出、规避用工风险成为关键课题,本文从煤炭化工企业员工退
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近年来,煤炭化工企业受国际、国内市场影响,生存发展困难重重,如何加强员工队伍建设、减少人才流失、合理实施员工退出、规避用工风险成为关键课题,本文从煤炭化工企业员工退出机制的实际出发,分析了当前存在的问题,并提出了针对性的建议。
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