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事业单位是国家设置的带有一定公益性质的机构,但不属于政府机构,是我国特有的一种组织形式,他们在不同的历史时期和各自的领域为我国各项事业的发展和进步作出了巨大贡献,农业事业单位也是如此。但是当前我国农业事业单位面临人员较多、工作内容错综复杂的问题,给农业事业单位人力资源管理带来了一定的难度。随着经济的发展以及产业结构的不断优化,我国事业单位内部的人力资源管理需要根据新的需求做出相应的改变。