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在经济飞速发展的今年,中小企业正以惊人的速度占据了中国的大部分经济市场。中小企业一般l曼那些资产规模不大、人员不多、管理幅度相对较小的企业。所以企业的管理者往往不重视内部控制,使得中小企业职工的能力不够,在会计、资产方面,经营活动的控制缺乏有效性,职务不能分离,授权混乱,并且没有很好的内外监督检查制度,使得在经营发展中并不能很好的掌控市场,可有可能造成岌岌可危的局面,最终导致倒闭破产的局面。本文从了解中小企业的内部控制制度开始,发现中小企业内部控制制度的现状,并对内部控制制度的问题进行分析,最终得到完善中