论文部分内容阅读
20世纪80年代初，国有造林中出现职工造林责任心不强，造林“二率”偏低的现象，鹤北林业局提倡各单位和个人自筹资金营造“储备林”，弥补国有造林过程中面积保存低的问题，但由于当时的管理体制和相关政策不健全，非公有制造林工作在一段时间没能得到长足发展。针对这些情况，鹤北林业局在非公有制造林工作中不断地进行着有益的探索，率先在森工系统进行营林体制改革，大力推进非公有制造林工作，鼓励和调动全局职工非公有制造林的积极性，促进了非公有制造林工作的发展。