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人是企业重组过程中最为重要的因素之一。本文通过对人力资源概念的剖析,从心理上和行为上分析了人力资源整合过程中可能会产生的问题,进而针对这些问题提出了相应的解决措施,以期对我国企业重组有所借鉴。
企业重组过程中的人力资源整合研究
【摘 要】
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人是企业重组过程中最为重要的因素之一。本文通过对人力资源概念的剖析,从心理上和行为上分析了人力资源整合过程中可能会产生的问题,进而针对这些问题提出了相应的解决措施
【机 构】
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武汉理工大学国际教育学院
【出 处】
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商业时代
【发表日期】
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2011年24期
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