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本文力求从离退休老干部老龄化现状、心理健康等角度，分析探讨实现加强和改进离退休老干部工作的有效途径，提出努力完善离退休老干部保障机制、坚持传统服务方式、大力发展老年教育、开展丰富的文化教育活动、用终身教育的思想指导离退休老干部晚年生活的若干建议，以推进企业离退休老干部工作的进程，促进社会的稳定与和谐。