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医院全面实施人事分配制度改革,实施岗位责任制,明确各岗位的职责,进行量化考核.优化工作人员配置,充分调动了员工的积极性,使病案管理水平和质量显著提高.
实施岗位责任制提升病案管理水平
【摘 要】
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医院全面实施人事分配制度改革,实施岗位责任制,明确各岗位的职责,进行量化考核.优化工作人员配置,充分调动了员工的积极性,使病案管理水平和质量显著提高.
【机 构】
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江门市五邑中医院529000
【出 处】
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现代医院
【发表日期】
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2003年4期
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