狮子让一只豹子管理10只狼并给他们分发食物。豹子领到肉后，把肉平均分成了11份，自己拿了一份，其他给了10只狼。这10只狼都感觉自己分的少，合起伙来跟豹子唱对台戏。豹子无奈，只好找狮子辞职。狮子说，看我的。
　　第一天，狮子把肉分成了11份，大小不一，自己先挑了最大的一份，然后傲然对其他狼说：你们自己讨论这些肉怎么分。为了争夺到大点的肉，狼群恶狠狠地互相攻击。豹子问狮子，这是什么办法？狮子微微一笑，听说过人类的绩效工资吗？
　　第二天，狮子依然把肉分成11块，自己却挑走了2块，然后傲然对其他狼说：你们自己讨论这些肉怎么分。10只狼看了看9块肉，飞快地抢夺起来，一口肉，一口曾经的同伴，直到最后留下一只弱小的狼倒在地上奄奄一息。豹子钦佩地问狮子，这是什么办法？狮子微微一笑，听说过末位淘汰法吗？
　　第三天，狮子把肉分成2块，自己挑走了1块，然后傲然对其他狼说：你们自己讨论这些肉怎么分。最后一只最强壮的狼打败所有狼，大摇大摆地开始享用它的战利品。狼吃饱以后才允许其他狼再来吃，这些狼都成了它的小弟，恭敬地服从它的管理。从此狮子只需管理一只狼，其他的再不操心。豹子钦佩的问狮子，这是什么办法？狮子微微一笑，听说过竞争上岗吗？
　　最后一天，狮子把肉全占了，然后让狼去吃草。因为之前的竞争，狼群已经无力再战了，于是只好逆来顺受。豹子钦佩的问狮子，这是什么办法？狮子微微一笑，不答。
　　赵世英摘自网络