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[案情简介]rn原告:张某.rn被告:某装具厂.rn原告诉称:原告系被告单位职工,2017年12月2日原告在机台上工作,班组的同事李某突然到原告身边,不由分说就打伤原告,造成原告花费医疗费1653元,护理费1428元,伙食费600元.原告请求判决被告给付上述费用,请求法院安排给做工伤等级鉴定,依据鉴定结论给付一次性伤残补助金.被告辩称:李某是车间质检员,在检验到原告产品质量不合格要求原告返工时遭到反对及辱骂,双方发生口角及肢体接触,李某给了原告一耳光,原告的伤害不是因为工作受伤,不构成工伤,被告不承担任何赔偿责任.