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本文针对外来高管人员流失的现状,分析了它对民企造成的危害,着重分析了民企外来高管人员流失的原因,并提出了防止民企人才流失的对策,旨在为民营企业走出人才困境,更好的发挥外来高管人员的积极作用。
浅析民营企业外来高层管理人员流失的现象及对策
【摘 要】
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本文针对外来高管人员流失的现状,分析了它对民企造成的危害,着重分析了民企外来高管人员流失的原因,并提出了防止民企人才流失的对策,旨在为民营企业走出人才困境,更好的发
【机 构】
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徐州工业职业技术学院
【出 处】
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中国证券期货
【发表日期】
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2010年4X期
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