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人事档案是信息管理行业的重要组成部分,人事档案管理就是对信息的收集、鉴别、分类和整理.但是,就现阶段卫生院管理现状而言,人事档案管理把并没有得到足够的重视,主要表现为管理制度不够健全,管理水平不高,以及管理方式的陈旧.为了保证卫生院的良好健康发展,需要我们把人事档案管理工作重视起来,在原来的管理方法上加以创新.为我镇卫生院的今后发展打下坚实基础.