医院后勤精细化管理的必要性及实现途径

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随着我国医疗卫生改革体制的不断深入,国内医疗机构之间的竞争已经不仅仅是医疗技术间的竞争,更是一场综合实力的竞争,医院后勤服务作为医院整体服务的重要保障,在这场竞争中扮演着越来越重要的角色。医院后勤精细化管理就是在后勤常规管理的基础上,以减少管理资源和降低管理成本为目标,从而提高经济效益和社会效益,达到保障医院高效有序运行,提升医院服务质量的目的。目前我国医院在后勤管理模式上还比较粗放,使得医院后勤管理不能很好地服务于临床研究,不利于医院的可持续发展。本文通过阐述医院后勤精细化管理的相关理论,结合合肥市第二人民医院在后勤管理过程中存在的问题,论述医院后勤精细化管理实施的必要性。运用精细化管理的理念和方法来解决后勤管理中的不足之处是本文研究的主要目的。
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