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通过论述在电力体制改革环境下,电力企业如何以人为本,加强员工文化建设和企业文化建设,提高员工队伍的凝聚力,以实现企业文化建设成果向企业核心竞争力的转化。
加强企业文化建设培育优质员工队伍
【摘 要】
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通过论述在电力体制改革环境下,电力企业如何以人为本,加强员工文化建设和企业文化建设,提高员工队伍的凝聚力,以实现企业文化建设成果向企业核心竞争力的转化。
【机 构】
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湖北汉江王甫洲水力发电有限责任公司人力资源部
【出 处】
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湖北水力发电
【发表日期】
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2008年2期
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